Adjoint de quart (h/f)

Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires. Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management, etc.) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution). Rémunération annuelle brute : 34 000 € à 36 000 €. Dans un contexte de développement et d’optimisation de ses installations industrielles, un site spécialisé dans la valorisation énergétique des déchets recrute un(e) Technicien(ne) de conduite d’UVE en CDI. Intégré(e) à une équipe d’exploitation fonctionnant en continu, vous jouez un rôle clé dans la conduite, la surveillance et la fiabilité des installations, en garantissant la performance industrielle tout en respectant strictement les exigences de sécurité, de qualité et de protection de l’environnement. Le poste s’exerce en environnement industriel exigeant, au sein d’une unité à forte technicité, contribuant directement à la production d’énergie à partir de déchets. RESPONSABILITÉS / MISSIONS PRINCIPALES : À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : CONDUITE ET EXPLOITATION DES INSTALLATIONS * Assurer la réception des déchets conformément aux procédures et critères d’acceptation * Contrôler visuellement la nature des déchets réceptionnés et signaler toute non-conformité * Optimiser l’organisation des fosses afin de fluidifier les opérations de déchargement * Garantir l’alimentation continue et sécurisée du four selon les consignes d’exploitation * Réaliser les relevés techniques (températures, pressions, paramètres de fonctionnement, etc.) SUIVI, CONTRÔLE ET TRAÇABILITÉ * Enregistrer les pesées et assurer la traçabilité des flux entrants * Renseigner avec rigueur le cahier de quart et les outils de suivi d’exploitation * Participer au reporting d’exploitation et à la remontée d’informations vers la hiérarchie MAINTENANCE DE PREMIER NIVEAU ET INTERVENTIONS * Diagnostiquer les dysfonctionnements courants des installations * Réaliser les interventions de premier niveau dans le périmètre de compétences du personnel de conduite * Appliquer les procédures d’intervention et contribuer à la continuité de fonctionnement des équipements SÉCURITÉ, QUALITÉ ET ENVIRONNEMENT * Appliquer et faire respecter les consignes QSE et les procédures internes * Connaître et mettre en œuvre les fiches méthodes et procédures d’urgence * Veiller à la propreté générale du site et au bon état des équipements * Respecter strictement les règles de sécurité et le port des EPI * Veiller à la sécurité des personnes, des installations et au bon fonctionnement des engins FORMATION ET EXPÉRIENCE * Formation minimale : Bac à dominante technique ou scientifique * Bac professionnel en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent apprécié * Une première expérience en environnement industriel est souhaitée * Une expérience en travail posté (3×8) constitue un réel avantage CERTIFICATIONS APPRÉCIÉES * Habilitation électrique * CACES R482 (engins de chantier) COMPÉTENCES RECHERCHÉES : COMPÉTENCES TECHNIQUES * Connaissances en conduite de procédés industriels * Capacité à interpréter des paramètres de fonctionnement * Aptitude au diagnostic de pannes simples et à la maintenance de premier niveau * Sensibilité aux enjeux sécurité, qualité et environnement COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES * Rigueur et sens des responsabilités * Organisation et autonomie dans le travail * Capacité d’analyse et de prise de décision * Esprit d’équipe et bon relationnel * Implication et respect des procédures AVANTAGES ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : * Contrat : CDI – Temps plein * Organisation du travail : poste en 3×8 * Rémunération attractive avec : * 13ᵉ mois * Primes liées au poste (panier, salissure, douche, etc.) * Avantages sociaux : * Mutuelle et prévoyance * Participation et intéressement * Poste offrant des perspectives d’évolution dans un environnement industriel structuré * Entreprise engagée en faveur de la diversité et de l’égalité des chances