Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d’être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d’euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Nous vous invitons à rejoindre l’équipe Transformation Digitale Finance (TDF) (composée d’un responsable et de vous-même) en tant que Data Analyst pour contribuer à la gestion et à l’optimisation des outils métier Finance.
En tant que Data Analyst, vous contribuez activement aux missions suivantes :
1. Développement : Vous jouez un rôle clé dans la maintenance et l’évolution des outils Excel (VBA) et Power BI, de la collecte des besoins à la mise en œuvre de solutions adaptées.
2. Administration et maintenance des outils EPM : En coordination avec la DSI et le métier, vous assurez l’administration et la maintenance des applications ANAPLAN.
3. Gestion des bases de données : Vous participez à l’enrichissement et au maintien des bases de données SQL et NoSQL.
4. Support utilisateurs : Vous accompagnez les contrôleurs financiers dans l’utilisation et l’optimisation de leurs outils décisionnels.
5. Gestion de projet et communication : Vous assurez la coordination entre les contrôleurs financiers et la DSI en veillant à ce que les solutions techniques répondent aux besoins fonctionnels exprimés. Cela inclut notamment le projet de migration vers un nouvel ERP, auquel l'équipe TDF participera activement au cours des trois prochaines années.
Pourquoi rejoindre l’équipe TDF ?
Pour son expertise reconnue et son rôle stratégique au sein de la Direction Financière France. L’équipe évolue dans un environnement technique riche et stimulant offrant de nombreux atouts :
* Un contexte dynamique porté par de nombreux projets de transformation.
* Une vision claire des enjeux opérationnels grâce à la collaboration étroite avec les contrôleurs financiers.
* Des serveurs dédiés à l’équipe.
* Des opportunités de développement de compétences sur d'autres outils (ex. ANAPLAN).
* Une grande flexibilité dans le choix des technologies permettant d’adapter les solutions aux besoins spécifiques des contrôleurs financiers.
* La possibilité d’intervenir sur des plans d'actions décidés par la direction à travers le développement de tableaux de bord dédiés, notamment sur le suivi des charges externes et des impayés.
VOTRE PROFIL
Vos atouts et les prérequis pour réussir
* Vous êtes issu d’une formation d’ingénieur avec une forte appétence pour les systèmes d’information.
* Vous disposez de 2 années d’expérience minimum dans le développement VBA et Power BI (DAX et Langage M).
* Vous avez une bonne connaissance de la gestion des bases de données SQL et NoSQL.
* Une première expérience avec la solution ANAPLAN est souhaitée ou à défaut, une volonté de monter en compétence sur l’outil.
Pourquoi rejoindre l’équipe TDF ?
Pour son expertise reconnue et son rôle stratégique au sein de la Direction Financière France. L’équipe évolue dans un environnement technique riche et stimulant offrant de nombreux atouts :
* Un contexte dynamique porté par de nombreux projets de transformation.
* Une vision claire des enjeux opérationnels grâce à la collaboration étroite avec les contrôleurs financiers.
* Des serveurs dédiés à l’équipe.
* Des opportunités de développement de compétences sur d'autres outils (ex. ANAPLAN).
* Une grande flexibilité dans le choix des technologies permettant d’adapter les solutions aux besoins spécifiques des contrôleurs financiers.
* La possibilité d’intervenir sur des plans d'actions décidés par la direction à travers le développement de tableaux de bord dédiés, notamment sur le suivi des charges externes et des impayés.
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe comprendra :
* Un salaire de base compris entre 39 000 euros et 46 000 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois.
* Une prime fixe de 400 euros bruts par an, appelée prime des métiers de l'eau.
Une rémunération variable pourra s’y ajouter, comprenant :
* Des primes de participation et d’intéressement selon les résultats de l’entreprise.
Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise, comprenant :
* La complémentaire santé (frais de santé).
* Les garanties de prévoyance (maintien de rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez également constituer une épargne via le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne Retraite Collectif (PERECO) avec un abondement jusqu’à 960 euros brut par an. Vous disposerez de 25 jours de congés payés, auxquels s’ajouteront environ 14 jours de RTT selon les années.
Intégrer Saur, c’est rejoindre un groupe offrant de belles perspectives d’évolution professionnelle. La #missionwater n’attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et considère toutes les candidatures à compétences égales. Saur place également l’éthique, l’intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail éthique et transparent.
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