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Responsable de site cfo paris 16ème f/h (h/f)

Paris 16ème
CDI
Eiffage
Responsable de site
Publiée le 23 juin
Description de l'offre

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :

*

Management d'un technicien de maintenance
*

Pilotage des sous-traitants
*

Réaliser la maintenance préventive et corrective en courant fort (petits travaux) et à minima en CFA sur un site posté de 5 500 M2 à Paris 16ème
*

Animer la relation client
*

Réaliser les devis
*

Réaliser les RMA
*

Veiller au respect des règles QSSE
Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :

*

Management d'un technicien de maintenance
*

Pilotage des sous-traitants
*

Réaliser la maintenance préventive et corrective en courant fort (petits travaux) et à minima en CFA sur un site posté de 5 500 M2 à Paris 16ème
*

Animer la relation client
*

Réaliser les devis
*

Réaliser les RMA
*

Veiller au respect des règles QSSE
* Vous possédez minimum un CAP, BAC PRO, BTS, Bac+2/3 en maintenance, électricité et/ou génie électrique

* Vous justifiez d'une expérience minimum de 4 ans à un poste similaire en maintenance d'électricité courant fort et des compétences en CFA seraient un plus
*

Vous êtes organisé(e), savez travailler en équipe, êtes un(e) bon(ne) communicant(e) et surtout curieux(se)



Vos avantages :

*

13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d'un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées selon les modalités conventionnellement définies
*

Temps de travail 37h00/semaine avec 11 RTT/an
*

Panier repas d'une valeur de 11,60€ / jour travaillé
*

Prime d'habillage-déshabillage : 2,05 € / jour travaillé
*

Pass Navigo remboursé à 100% sur présentation d'un justificatif
*

Prime d'astreinte : 300€ / semaine d'astreinte + les interventions payées en heures supplémentaires
*

Participation et intéressement
*

Actionnariat salarié
*

Plan d'Epargne Groupe et Plan d'Epargne Retraite d'Entreprise Collectif
*

Mutuelle PRO BTP
*

APAS
*

CSE attractif

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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