Chef de projet change management – secteur santé / médical f/h

Chef de projet Change Management – Secteur Santé / Médical

Contexte :

Dans le cadre de projets de transformation stratégique au sein d’organisations de santé (institutions, groupes privés, environnement défense / innovation), nous recherchons un(e) Chef de projet Change Management pour piloter et accompagner des transformations organisationnelles, digitales et opérationnelles à fort enjeu.

Le poste s’inscrit dans des environnements complexes, multi-acteurs et fortement réglementés, impliquant des enjeux de performance, de structuration des processus et d’adhésion des équipes.

Missions principales:

1. Cadrage & diagnostic

* Analyse de l’existant (organisation, processus, outils, pratiques métiers)
* Identification des parties prenantes et des impacts du changement
* Cartographie des risques humains, organisationnels et opérationnels
* Définition de la stratégie de transformation et de conduite du changement

2. Pilotage de projet de transformation

* Pilotage global des projets (planning, budget, jalons, livrables)
* Coordination des équipes métiers, IT, direction, partenaires externes
* Suivi de l’avancement, reporting, arbitrage et gestion des priorités
* Contribution à la gouvernance projet

3. Conduite du changement

* Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de change management
* Construction des plans de communication et d’accompagnement
* Animation d’ateliers métiers, groupes de travail, comités
* Mise en place de dispositifs de formation et d’appropriation
* Gestion des résistances et accompagnement des populations impactées

4. Processus, performance & structuration

* Analyse et optimisation des processus existants
* Formalisation de procédures, modes opératoires, référentiels
* Définition et suivi d’indicateurs de performance (KPI)
* Contribution aux démarches d’amélioration continue
* Appui à la structuration organisationnelle




Expérience

* 7 ans d’expérience minimum en :
o gestion de projet,
o transformation des organisations,
o conduite du changement,
o conseil en organisation ou transformation.

Une expérience dans le secteur santé, médical, pharmaceutique, medtech ou environnement réglementé est fortement appréciée.

Compétences techniques (Hard skills)

* Méthodologies de gestion de projet (cycle en V, agile, hybride)
* Méthodes de change management (ADKAR, Kotter, Prosci…)
* Analyse et modélisation de processus (BPM, Lean, amélioration continue)
* Bonne compréhension des environnements SI / data
* Capacité à travailler en contexte réglementé et multi-acteurs

Compétences comportementales (Soft skills)

* Leadership transversal
* Excellentes capacités de communication et de pédagogie
* Forte intelligence relationnelle et politique
* Capacité à gérer la résistance au changement
* Autonomie, sens des responsabilités et orientation résultats

Environnement & enjeux du poste

* Environnements complexes, sensibles, à forts enjeux humains
* Interlocuteurs de haut niveau (direction, experts métiers, autorités, partenaires)
* Projets à forte visibilité stratégique
* Nécessité d’allier vision stratégique et action opérationnelle terrain


ASTERIA ING SAS est un cabinet de conseil et d’ingénierie indépendant, spécialisé dans l’accompagnement de projets à forte valeur ajoutée en France, en Europe et sur le continent africain.

Nous intervenons auprès de grands groupes industriels, acteurs pharmaceutiques, opérateurs de services publics et institutions, sur des projets à forts enjeux techniques, réglementaires et organisationnels.

ASTERIA se positionne comme un partenaire de confiance dans la conduite de transformations complexes, en apportant :

* une expertise métier pointue,

* une capacité d’intervention rapide,

* et une forte exigence en matière de qualité, de conformité et de performance.

Notre modèle repose sur la mobilisation d’experts seniors, sélectionnés au sein d’un réseau international de plus de 15 000 consultants et partenaires qualifiés, capables d’intervenir sur des missions critiques nécessitant autonomie, rigueur et responsabilité.

Notre vocation :
sécuriser les projets stratégiques de nos clients en combinant excellence opérationnelle, intelligence métier et respect des standards internationaux