Chef(fe) de projet h/f

Informations générales Référence BA092ACA-117934 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Numérique - Cheffe / Chef de projet maitrise d’œuvre SI Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste CHEF(FE) DE PROJET H/F Description du poste · Groupe RIFSEEP : 2 o La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense. Au sein de la DGSI, vous serez plus particulièrement en charge de la maitrise d’ouvrage des SI et donnerez un sens à votre carrière : · Activités principales (liste des missions remplies) o Définir les besoins métier, établir les spécifications fonctionnelles générales et rédiger précisément le cahier des charges. o Définir et superviser la réalisation des prototypes et des tests fonctionnels. o Arbitrer les éventuels différends entre l'équipe et les autres Intervenants. Superviser le déroulement du projet. Coordonner, synthétiser, et assurer la qualité des validations prononcées. o Faire circuler et diffuser l'information côté métiers. Être responsable de la totalité des événements survenant dans le projet. Suivre l'avancement des éventuels prestataires externes. o Définir la politique de tests fonctionnels avec ou sans l'aide d'un testeur. o Définir la cible utilisateurs ainsi que la méthode et les moyens pédagogiques de formation des utilisateurs. o Mettre en œuvre l'accompagnement des utilisateurs, en fonction de leurs besoins. o Définir le service de support à l'utilisateur. o Définir les modalités de traitement des demandes d'évolution. o Établir et garantir le planning, définir les ressources, le découpage du projet et le budget détaillé. o Effectuer la recette des réalisations et apprécier leur conformité au cahier des charges de l'ouvrage. o Proposer au commanditaire, en cours de projet, d'éventuelles modifications d'objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d'environnement. o Proposer des arbitrages au Directeur de projet et à la hiérarchie pour les choix à faire en fonction du risque et du résultat. · Environnement professionne l Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service. Conditions particulières d'exercice · Spécificités/contraintes/sujétions : o Ouvert à l’ITM : NON ☒ o NBI : NON ☒ o Obtention de l’habilitation « Très secret » préalable à la prise de fonction. o Nationalité française requise. o Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité. o Durée attendue sur le poste : 3 ans o Recrutement : § Pour les titulaires : recrutement par la voie de la mobilité ou du détachement § Pour les contractuels : CDD de 3 ans – renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI o Régime horaire 40H30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT) o Formation d’intégration pour les nouveaux arrivants o Possibilité d’évolution en interne o Restauration sur place o Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels…) Descriptif du profil recherché · Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel : Niveau expert acquérir Avoir des compétences juridiques : Niveau maîtrise Niveau expert · Savoir-faire Savoir gérer un projet : Niveau maîtrise Requis Savoir rédiger : Niveau maîtrise Requis · Savoir-être Avoir le sens des relations humaines : Niveau maîtrise Requis Savoir communiquer:Niveau maîtrise Requis · Autres : o Méthodes de tests et de recette fonctionnelles o Pilotage de prestataires Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires · Informations candidatures o Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI : https://ministereinterieur-career.talent-soft.com o Questions processus candidature : § Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat ICI § Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé et référence de l’offre (MINT_B…) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées. § Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30) o Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026 o Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf · Informations emploi o Perspectives : Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures. o Durée attendue sur le poste : 3 ans o Libellé métier RMFP : (voir RMFP) Chef de projet maitrise d'ouvrage SI - FPNUM029 o Libellé métier REMI code REMI néant Fondement juridique du recrutement Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2. Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92) Lieu d'affectation Direction générale de la sécurité intérieure – Nanterre (92) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Direction générale de la sécurité intérieure – Nanterre (92) Date de vacance de l'emploi 01/01/2026