Recruteur it bilingue – h/f

À propos de Tundra Technical Solutions


Depuis 2004, Tundra a pour mission de devenir le premier choix mondial pour les meilleurs talents. Présents sur des marchés dynamiques tels que l’Amérique du Nord, la France, le Benelux, le Royaume-Uni, l’Irlande et l’Asie, notre engagement en faveur du développement international nous a permis de nous imposer comme un acteur visionnaire dans le domaine du recrutement et de la gestion globale des talents.


Nous remettons en question les normes, nous dépassons les attentes et nous nous consacrons à la recherche de talents de haut niveau pour des entreprises parmi les plus renommées au monde. Notre approche novatrice de sélection « Direct Source » nous permet de nous classer régulièrement parmi les organisations de recrutement les plus importantes et de connaître une croissance des plus rapides à travers le monde.


L’année dernière, LinkedIn a reconnu Tundra comme champion de la diversité dans le secteur du recrutement et a salué notre statut de marque de recrutement la plus attractive sur la plateforme.


Rejoindre notre équipe :

Nous sommes en quête de personnes talentueuses, motivées à mener une carrière centrée sur les résultats et déterminées à fournir un service exceptionnel à nos clients et à nos candidats.


Missions du poste :

* Analyser rapidement les besoins en recrutement des clients, identifier les compétences et connaissances clés, sourcer et sélectionner des candidats de qualité, puis les proposer sur les postes à pourvoir.
* Faciliter le processus d’offre d’emploi, agir en tant qu’intermédiaire et mener les négociations avec les candidats concernant le salaire et les autres conditions d’emploi.
* Veiller à l’alignement entre les objectifs, les compétences, la disponibilité et l’expérience des candidats et les besoins de nos clients.
* Établir et maintenir de bonnes relations avec les candidats afin de constituer un réseau de talents fiable.
* Adopter notre culture axée sur la performance tout en dépassant les objectifs et les indicateurs de performance internes afin d’assurer votre réussite et votre progression au sein de l’entreprise.
* Entretenir de bonnes relations avec les prestataires à travers des rendez-vous informels, des déjeuners et autres événements.
* Recruter des candidats, organiser et saisir toutes les opportunités de recrutement qui s’offrent à vous avec une grande liberté.
* Prendre en charge chaque opportunité de recrutement et faire preuve de créativité pour attirer les meilleurs candidats par le biais de plateformes de recrutement, de recommandations et d’événements de réseautage.
* Accompagner les candidats tout au long du processus d’embauche, notamment pour l’optimisation du CV et les préparations aux entretiens clients.


Votre profil :

* Vous possédez de l’expérience dans un environnement au rythme soutenu, axé sur le recrutement IT.
* Vous avez un diplôme de niveau Bac+2 minimum ou justifiez d’une expérience professionnelle équivalente.
* Un niveau d’anglais professionnel est requis pour ce poste
* Vous aimez la vente, le conseil et le développement d’affaire.
* Vous faites preuve de résilience face à la pression et appréciez les nouveaux défis.
* Vous avez un esprit de compétition et vous épanouissez dans un environnement axé sur les résultats.
* Vous êtes à l’aise avec les technologies et abordez les problèmes avec créativité et esprit de résolution.
* Vous êtes capable d’utiliser les systèmes de suivi des candidats ATS et les outils de gestion des fournisseurs VMS.


La rémunération fixe proposée pour ce poste est comprise entre 35 000 € et 38 000 € par an, à laquelle s’ajoute un variable déplafonné.

Ce poste est proposé en mode hybride, avec 2 jours par semaine sur site à Issy-les-Moulineaux.


Pourquoi choisir Tundra?

* Réussite financière — Nous sommes fiers d’être un chef de file du secteur grâce à nos structures de rémunération et de commissions non plafonnées.
* Culture axée sur l’humain — Notre activité étant axée sur l’humain, nous veillons à ce que nos collaborateurs travaillent dans un environnement propice aux résultats et à la réussite professionnelle.
* Formation professionnelle continue — Nous proposons des accompagnements personnalisés axés sur les ventes et le leadership afin de soutenir l’avancement de votre carrière chez Tundra.
* Perspectives de croissance illimitées — Le succès de Tundra repose sur la progression interne au sein de l’organisation.
* Responsabilité sociale — Chez Tundra, nous sommes fiers de notre capacité à apporter des changements, que ce soit à travers des sujets de diversité, d’équité, d’inclusion et d’appartenance ou encore d’initiatives de bénévolat et de programmes écologiques.
* Récompenses et avantages — Tundra propose, entre autres, des avantages compétitifs sur le plan des finances, des événements pour les collaborateurs, mais aussi des programmes de reconnaissance et de fidélisation des employés.


Vous n’êtes pas intéressé par ce poste, mais vous connaissez quelqu’un qui pourrait l’être ? Consultez notre programme de recommandation, qui fait partie intégrante de notre succès. Nous sommes toujours à la recherche de talents, n'hésitez pas à partager cette offre.