Rémunération : 44000 € annuel brut, après 1 an d’ancienneté 13 mois accordé.
Avantage : prise en charge repas à 8€ par jour, CSE, place de parking, après la période essai 1 jour de télétravail.
Vous serez en charge de superviser et de développer les services de formation.
Vous intervenez sur l'ingenierie formation. Développement des programmes de formation : identifier les besoins, collaboration avec les responsables de chaque secteur. Concevoir des programmes de formation en tenant compte des meilleures pratiques du secteur et des évolutions du marché concerné.
Gestion des partenariats.
Supervision des activités quotidiennes de la formation, y compris la planification des programmes de formation, la coordination des formateurs, l'évaluation des besoins.
Elaboration des budgets et des plans d'action.
A terme, vous participerez à la création et à la gestion de l'Académie de formation en collaboration avec la Direction RH. Cette académie aura pour mission de dispenser des formations à destination des salariés et mandataires non salariés.
De formation supérieure, 5 ans d'expérience minimum acquise sur l'intégralité du volet formation comprenant l'élaboration des programmes de formations.
Bonne communication, sens du résultat, capacité d'analyse, esprit d'équipe.
Anglais apprécié.
Groupe Kelly, cabinet de conseil en recrutement et intérim, vous accompagne dans le développement de votre carrière. Rencontrez l’un de nos consultants spécialistes de vos métiers
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