A Paris 1er, à pourvoir à partir de Septembre 2026
La division Mode
Votre impact chez Chanel
Au sein des opérations PAP, plus précisément dans l’équipe presse, reportant à la responsable de la production presse et VIP:
1. Vous assurez le suivi de la performance du service au quotidien et vous portez différents projets d’amélioration continue
2. Vous préparez et co-animez avec l’équipe la réunion de performance hebdomadaire qui donne le « là » aux priorités de chaque semaine
3. Vous préparez les analyses des comités avec les partenaires et de points spécifiques
4. Vous conseillez l’équipe sur l’optimisation des outils d’analyse et suivi
5. Vous suivez les différents indicateurs clefs et proposez leur amélioration notamment en travaillant avec l’équipe du showroom Presse et celle de la Supply Chain
6. Vous prenez en charge des analyses et projets spécifiques (suivi de l’autonomie qualité, étiquettes RFID…)
7. Vous assurez le suivi des prototypes
8. Vous travaillez étroitement avec les différents services internes de la maison
Ce que vous apporterez
9. Votre rigueur, vos qualités d’organisation et d’anticipation, vos qualités relationnelles et votre esprit d’équipe.
10. Votre maîtrise impérative des outils informatiques (Excel, PowerPoint), des logiciels comme PLM et ORLI sont un plus.
11. Vous parlez et écrivez couramment l’anglais et le français.
Ce qui vous enthousiasme & ce que CHANEL pourra vous offrir
Processus de recrutement :
1. Candidatez en ligne.
2. Si votre profil est sélectionné, vous serez contacté(e) par l'équipe en charge du recrutement pour un entretien téléphonique. Sinon, vous recevrez un email vous informant du refus de votre candidature.
3. Suite à un échange positif avec l'équipe en charge du recrutement, vous rencontrerez le(s) manager(s) en charge du poste.
4. Suite à l'entretien avec votre manager vous rencontrerez votre futur RH
La MAISON CHANEL
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