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Responsable d'exploitation serres - tpartiel h/f

Sannois
Responsable exploitation
Publiée le 28 juin
Description de l'offre

Responsable d'exploitation SERRES - Tpartiel H/F
req9251
Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement, en lien étroit avec les acteurs de la production horticole, de fleuristerie, du conseil vente en univers jardinerie (environ une dizaine) et en responsabilité fonctionnelle directe avec 2 agents d'entretien (1 temps plein + 1 temps partiel 20%) dédié à la production et à la vente horticole, vous aurez à accomplir des missions au service du maintien en état de fonctionnement du pôle serre et espace de vente jardinerie

Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?

Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?

Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…

Ce que nous vous proposons
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur d'Etablissement, auquel il rend compte, en lien étroit avec tous les acteurs de la production horticole, de fleuristerie, du conseil vente en univers jardinerie (environ une dizaine) et en responsabilité fonctionnelle directe avec 2 agents d'entretien (1 temps plein + 1 temps partiel 20%) dédié à la production et à la vente horticole, vous aurez à accomplir des missions au service du maintien en état de fonctionnement du pôle serre et espace de vente jardinerie

Vos missions
Coordination de la production / vente de la serre
Recueil des besoins et calendrier à établir de la part des enseignants et formateurs en espaces verts
Outil de planification annuelle de planification productions / ventes
Recherche-action en vue de l'évolution des pratiques et des outils de la serre.
Organisation des présences nécessaires en serres
Organisation du temps de travail des agents d'entretien serres et bénévoles
Achats, ventes végétaux, matériaux associés,
Gestion budgétaire : rend compte de l'avancée et du respect budgétaire, établit un bilan annuel

Production / vente - serres
En lien avec les équipes enseignantes et formatrices, organiser le travail des 2 agents d'entretien serres (temps plein et temps partiel 20% annualisé), vous aurez en charge les responsabilités suivantes :
Mise en culture des plantes
Contrôle et entretien courant des équipements horticoles
Vente de la production horticole en serre et sur des évènements locaux (fêtes des plantes, marchés aux plantes, etc., parfois durant les WE.
Promotion de l'établissement, de ses formations, de sa production.
Encadrement d'élèves et/ou d'apprentis en stage ou en immersion sur le lieu de production.
Certaines permanences le week-end (vente, arrosage, contrôle).
Votre profil
Dynamique et responsable, vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens des responsabilités, l'esprit de services, vous êtes rigoureux, facilitateur, diplomate, avez le sens de l'écoute, et un bon relationnel. Permis de conduire B indispensable.
Vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans dans la production / vente en horticulture couverte et plein champs.
Vous avez une sensibilité sociale qui éclaire l'accomplissement de vos missions. La connaissance de l'environnement scolaire d'un lycée professionnel est indispensable.

Ce poste est vraiment fait pour vous si

Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance.

Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Apprentis d'Auteuil
Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.
http://www.apprentis-auteuil.org
Sannois
Bac +2
Expérimenté (2 à 5 ans)
CDD / Remplacement
Responsable de formation

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