Directeur d'établissement touristique h/f

Ph3Description du poste et Missions /h3 p"L'Aventure Commence avec Vous ! Saisissez l'Opportunité de Réinventer l'Hospitalité!" /p pVillage Vacances 100% Sud et nature, à deux pas de la Méditerranée, dans l'Hérault /p pInstallé à 15 minutes à pied de la plage, notre Village Vacances Cap d’Agde, tous les atouts pour vous permettre de mener à bien le challenge proposé pour nous rejoindre en tant que Directeur (trice) de cet établissement (CDI) dès que possible. /p pVous y serez logé et nourri, avez l'avantage de bénéficier de 1,5 à 2 jours consécutifs de repos même en haute saison, d'un 13ème mois, d'une mutuelle très intéressante, d'une part variable sur objectifs pouvant aller jusqu’à un mois de salaire supplémentaire et surtout d'un environnement de travail challengeant où vous aurez la possibilité d'évoluer et de faire évoluer vos équipes. /p pVos responsabilités et missions seront les suivantes: /p ul libLeadership stratégique : /b Capacité à déployer la vision stratégique Groupe au niveau de l'établissement. /li libGestion opérationnelle : /b Expérience dans la supervision quotidienne des activités, y compris la restauration, l'hébergement, l'animation et la maintenance. /li libService client : /b Orientation client et engagement à offrir une expérience exceptionnelle et mémorable pour la fidélisation clients. /li libInnovation : /b Aptitude à introduire des concepts novateurs pour améliorer l'attrait de l'établissement. /li libGestion financière : /b Compétences en gestion budgétaire, maîtrise des coûts et optimisation des revenus. /li /ul pAfin de vous permettre de réussir ce challenge, Azureva mobilise pour ses directeurs d’établissements des équipes disponibles : directeurs d’établissement volants, chefs de cuisine volants, Responsable de restauration National, en plus de tous les services supports. /p pVisitez notre site : /p h3Profil recherché /h3 pVous vous reconnaissez dans les compétences suivantes: /p ul libl'Adaptabilité : /b Vous avez la capacité à réagir rapidement aux changements du marché touristique et à l'évolution des tendances. /li libCommunication : /b Vous possédez d'excellentes compétences en communication tant à l'interne qu'à l'externe. /li libFormation et développement : /b Vous êtes convaincu que l'investissement dans le développement des compétences de l'équipe est un point essentiel pour assurer un service de qualité. /li /ul pVous avez une expérience avérée dans le management de structures touristiques et des connaissances solides des métiers en tension dans l'hôtellerie. /p pRejoignez-nous ! /p h3Informations utiles /h3 ul liUn encadrement à votre écoute /li li13ème mois Garantie / 14ème mois sur objectifs /li liLogement de fonction /li liRepas pendant les périodes d'ouverture /li liMutuelle /li liCET /li liChèques vacances /li liCadre Forfait 216 jours /li /ul /p #J-18808-Ljbffr