Chef d'atelier h/f

RESPONSABILITÉS :

Au sein d'une entreprise industrielle, vous êtes rattaché(e) au responsable de production et vous managez votre équipe. Vous organisez l'activité de votre unité de production afin d'atteindre les objectifs fixés dans le respect des standards de travail, de sécurité, de qualité et de performance.
Management et gestion du travail
o Manager l'équipe pour qu'ils réalisent leurs missions selon les standards attendus, et contribuent à l'atteinte des objectifs du service
o Former son équipe afin d'élever le niveau de compétences et développer la polyvalence au quotidien
o Participer au recrutement et veiller à l'accueil et l'intégration des nouveaux embauchés
o En cas de dysfonctionnement ou problème rencontré avec l'un des membres de son équipe, avertit son responsable et le Responsable des Ressources Humaines
o Suivant la fluctuation de charge entre les différentes sections de production, favorise l'entraide entre sections en mettant à disposition des ressources disponibles pour permettre l'atteinte des objectifs globaux de l'entreprise
Planification et suivi du travail :
o Reporte le suivi des indicateurs de son activité auprès du Responsable de Production
o Garantit le respect du FIFO suivant la planification mis en place par le service ordonnancement en lien avec le planning de production et affecte le personnel de sa section sur les postes de travail en fonction de la charge
o Est responsable de la conformité des produits réalisés par son service et à ce titre respecte et fait respecter les processus de fabrication, les standards de travail, les règles définies, les gammes et les modes opératoires
o Renseigne ou fait renseigner les documents de traçabilité et qualité, demande les dérogations si nécessaires au responsable de production ou au référent technique le cas échéant
o Pilote le chantier 5S et l'amélioration continue : est force de proposition dans la réduction de coûts, des gains de productivité et prend part activement à la démarche, en lien avec le Responsable Lean
o Est à l'écoute des propositions de son équipe et propose des améliorations en matière d'organisation du travail, de processus de production, des conditions de travail, des équipements...
o Contrôle et suit les stocks de sa section et déclare les écarts de consommations le cas échéant (casse, substitution)

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous possédez une expérience de 5 ans minimum similaire dans le domaine industriel et dans le management d'équipe
• Compétence LEAN
• Connaissances et compréhension du process de fabrication
• Lecture de plans industriels et dossiers techniques
• Compétences managériales et relationnelles
• Utilisation des outils bureautiques
• Capacité d'analyse de problèmes