Contract manager h/f

Atos est un leader international de la transformation digitale avec plus de 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d'affaires annuel de plus de 11 milliards d'euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l'indice CAC 40.
La raison d'être d'Atos est de contribuer à façonner l'espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le groupe supporte le développement de la connaissance, de l'éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l'excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l'espace informationnel. Contexte :
En tant que Contract Manager, vous allez intégrer notre équipe Legal Contract Management et jouerez un rôle clé dans la gestion contractuelle de projets complexes. Vous serez le garant du respect des engagements contractuels, du suivi des risques et de la fluidité des échanges entre les parties prenantes internes et externes.

Vos missions :
En phase d'avant-contrat :
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Aux côtés de l'équipe juridique, participer à la rédaction, à la négociation et à la revue des contrats (clients, fournisseurs, partenaires, sous-traitants et autres).
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Identifier et évaluer les risques contractuels (juridiques, financiers, opérationnels, conformité) qui seront des points d'attention en exécution.
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Echanger avec l'équipe juridique et de compte sur la stratégie contractuelle.
En phase d'exécution :
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Assurer le suivi de l'exécution des obligations contractuelles (notamment les livrables, la recette, les délais, les garanties, les paiements, les pénalités, les SLA) ainsi que du périmètre contractuel.
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Coordonner les parties prenantes internes (juridique, finance, technique, projet) pour garantir la conformité.
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Préparer et piloter les comités contractuels (reporting, indicateurs, alertes).
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Gérer les avenants, les réclamations et les demandes de modification en collaboration avec l'équipe juridique.
En phase de clôture ou de litige :
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Assister à la clôture contractuelle (bilan, restitution, garanties, levée de réserves).
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Participer à la gestion précontentieuse et contentieuse en lien avec les juristes.
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Capitaliser les retours d'expérience et proposer des axes d'amélioration contractuelle.