Description du poste
Sous l’autorité de la responsable régionale de l’action sociale, vous participez à la mise en œuvre des prestations de l’action sociale ministérielle dans la région où vous êtes implanté(e).
Dans le cadre de l’organisation arrêtée par le responsable régional de l’action sociale, vous serez chargé des missions suivantes :
• Vous êtes chargé(e) d'une mission de délégué de proximité pour le département du Loir-et-Cher : vous assurez le secrétariat et la préparation des réunions du conseil départemental de l'action sociale, instance de dialogue social. Vous proposez et assurez le suivi des actions locales (arbre de Noël, consultations spécialisées, sorties actifs et retraités, soutien scolaire) : établissement des devis et conventions, suivi des factures, demandes d'achat et vérification du service fait. Vous êtes le premier contact des services locaux et des agents dont vous assurez la bonne information sur les prestations. Vous êtes le relais local des référents thématiques de la région pour la mise en œuvre des prestations d’action sociale.
• Vous participez également à la mise en œuvre des prestations :
- logement : recherche de solutions de logement et relation avec les bailleurs par mandat d’ASFL, orientation des demandes de logement contingent préfectoral, CSF, et de logements temporaires (SRIAS, CAP'WEST) ;
- vacances : principalement organisation, en collaboration avec l'association éducation plein air finances (ASFV), du regroupement et du transport régional des colons ; séjours retraités;
- aide à la parentalité : instructions des demandes de subventions interministérielles pour séjours d’enfants ;
- actions locales : appui transversal à la conception et à l’organisation des actions locales communes au sein de la région.
Le contenu de la présente fiche de poste est susceptible d'évoluer au regard de l'organisation régionale définie par la responsable régionale de l'action sociale.
Conditions d'exercice particulières
L'exercice des missions de délégué(e) de proximité et de référent(e) thématique implique des déplacements dans les services du ministère implantés dans le département ainsi que des déplacements ponctuels à Orléans.
Description du profil recherché
Connaissance de l'environnement professionnel à acquérir.
Maîtrise des outils bureautiques.
Le poste requiert une appétence et des connaissances dans le domaine de l'action sociale.
Temps Plein
Oui
Autres
Poste ouvrant droit à la NBI
Non
Compétences candidat
Compétences
1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
3. SAVOIR-FAIRE - Conseiller une personne, un groupe
4. SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
5. SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
6. SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
7. SAVOIR-FAIRE - Rédiger
8. SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
9. SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau
10. SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
11. SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
12. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 4 Baccalauréat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Langues
Français (Maîtrise)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.