Office national des forêts - gestionnaire de flotte automobile - office national des forêts (onf) - h/f

DESCRIPTIF DU POSTE

VOTRE MISSION : DÉPLOYER LA POLITIQUE NATIONALE DE GESTION DES VÉHICULES SUR L'ENSEMBLE DE NOTRE DIRECTION TERRITORIALE, EN COORDINATION AVEC LES CORRESPONDANTS EN AGENCE, ET ASSURER AVEC L'AGENCE TRAVAUX LE SUIVI DES ÉQUIPEMENTS DE PRODUCTION.

ELLE SE DÉCLINE DE LA FAÇON SUIVANTE :

* Mettre en oeuvre la politique de gestion de la flotte automobile et des engins au sein de la Direction Territoriale, en cohérence avec les orientations nationales ;
* Assurer le suivi et l'optimisation du parc (analyse des besoins, renouvellement, veille, prévisions budgétaires) ;
* Coordonner la maintenance, les assurances, la sécurité et la conformité des véhicules et engins.
* Piloter les commandes, livraisons, réformes et cessions en garantissant leur conformité aux règles en vigueur ;
* Contribuer à la transition énergétique (électrification du parc, déploiement de bornes de recharge) ;
* Animer et accompagner le réseau des correspondants en agence, en lien avec les différents partenaires internes et externes ;
* Gérer les relations avec les prestataires, fournisseurs et organismes de contrôle ;
* Participer aux marchés publics liés aux véhicules et engins, en appui au pôle achats ;
* Effectuer des déplacements sur le territoire pour suivre les besoins, réceptions et pools de véhicules.

Dans le cadre de ces missions, des déplacements sont à prévoir sur la Bourgogne Franche Comté.

AUTRES INFORMATIONS :

* CDI à pourvoir à partir du 01/12/2025 à Besançon, délocalisable à Dijon ;
* Rémunération adaptable selon le profil : à partir de 27 000 EUR brut annuel, soit 2250EUR brut mensuel ;
* Prime de résultat d'un montant de 3% du salaire brut annuel ;
* Contrat 39h hebdomadaire, incluant 23 jours de repos par an en plus des congés payés (25) ;
* Tickets restaurants d'une valeur de 9EUR (prise en charge de l'employeur : 55%) ; et autres avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux rentrée scolaire et fin d'année, tarifs préférentiels billetterie, etc.) ;
* Accompagnement à la prise de poste à travers un monitorat ;
* Politique de formation dynamique et accompagnement à l'évolution professionnelle.

PROFIL RECHERCHÉ

EXPÉRIENCE : Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la gestion automobile, de la logistique ou de la gestion administrative.

SAVOIR-ÊTRE ET SAVOIR-FAIRE :
- Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de réactivité et de dynamisme.
- Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, vos capacités d'écoute, de dialogue et de médiation.
- Vous avez une bonne maitrise du Pack Office et notamment de l'outil Excel.

- Vous disposez de connaissances en gestion d'un parc de véhicules (entretien, réparation, attribution, contrôles règlementaires, cartes carburants, badges télépéage, assurances, etc.).

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