**Conseiller en Insertion Professionnelle**
Description du poste
L'agence Ergos de Paris 17 recherche un conseiller en insertion professionnelle pour accompagner les intérimaires dans leurs parcours d'insertion.
Votre rôle consiste à jouer un rôle clé dans l'accompagnement socioprofessionnel des intérimaires, en étroite collaboration avec l'équipe et les clients. Vous contribuerez à favoriser l'accès à l'emploi des candidats tout en veillant à la satisfaction et au suivi des entreprises partenaires.
Missions
1. Coordination et développement des partenariats :
o Collaborer avec les acteurs locaux de l'emploi et de l'insertion (prescripteurs, Pôle Emploi, missions locales, services sociaux, etc.) pour favoriser l'insertion professionnelle des publics accompagnés.
o Développer et entretenir des partenariats solides avec l'ensemble des parties prenantes du secteur.
2. Suivi socioprofessionnel et accompagnement des intérimaires :
o Réaliser les diagnostics socio-professionnels des candidats et identifier les actions à mettre en place pour lever les freins à l'emploi.
o Valider les inscriptions en ETTI et vérifier l'éligibilité IAE (Insertion par l'Activité Économique).
o Mettre en oeuvre le PASS IAE, assurer le suivi des parcours via des bilans réguliers et faciliter l'accès aux dispositifs d'aides sociales.
o Persönaliser l'accompagnement afin d'optimiser les chances de réussite et de retour à l'emploi durable des intérimaires.
3. Recrutement et gestion des missions :
o Diffuser les offres d'emploi, sourcer, recruter et évaluer les candidats en fonction des besoins des clients.
o Garantir la conformité des détachements avec la réglementation en vigueur, notamment dans le cadre de l'IAE.
o Assurer la délégation des intérimaires en adéquation avec les exigences des clients et valider les aptitudes médicales.
4. Développement commercial et relation clients :
o Identifier les besoins des entreprises clientes et proposer des solutions adaptées en valorisant les compétences des intérimaires.
o Assurer la promotion active des profils auprès des partenaires et prospects.
o Gérer le suivi des commandes, la facturation et les relances dans le respect des procédures.
Compétences requises
Vous devez justifier d'une formation en Insertion professionnelle et avoir une première expérience en recrutement, agence d'intérim ou dans le secteur de l'insertion.
Une bonne connaissance du bassin d'emploi local sera fortement appréciée.
Reconnu(e) pour votre écoute, votre sens de l'analyse et votre esprit d'équipe, vous avez à coeur de mettre vos compétences au service d'un projet à forte dimension humaine et sociale.
Bénéfices
Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d'évolution.
Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission.
Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement.
De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime).
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