Directeur de marque h/f

PDans le cadre de notre formation MBA Responsable de Collection Mode Luxe, nous recherchons pour l'un de nos partenaires, /ph3Un(e) directrice de marque /h3olliConcevoir et exécuter les plans d’action de la marque sur base de la stratégie définie par le Groupe et la ligne de produits conçue par la Directrice Artistique. /liliOrganiser et diriger les équipes internes (wholesale et retail + support commercial). /liliCollaborer activement avec la Directrice Artistique et son équipe ainsi qu’avec les autres départements du Groupe, en particulier le Marketing et le Retail. /liliArticuler finement la proposition de marque autour des éléments clés du business : Univers de concurrence, placement produits, prix, promotion, distribution, communication. /liliEtre le spécialiste de son marché, réaliser notamment les études de concurrence et de clientèle (B2B et B2C) et reporter sur l’évolution de ce marché. /liliAdopter et faire adopter les éléments de style, d’assortiment et de visual merchandising définis par la Directrice Artistique de la marque. /liliDéfinir et exécuter la politique commerciale wholesale, assurer l’encadrement commercial de la force de vente et participer activement aux séances de vente les plus importantes. /liliPiloter les négociations et optimiser les relations avec les principaux clients au rang (réseaux de distribution multimarques et le site de vente en ligne). /liliAssurer le développement et la réussite des magasins sous enseigne de la marque. /liliGérer le compte d’exploitation de la marque en fonction des budgets validés par la Direction du Groupe et apporter le résultat attendu. /liliAnalyser et ajuster les prévisions de vente et les prévisions financières, reporter sur les résultats de la marque. /liliConnaissance des métiers et intérêt marqué pour l'univers de la mode. /liliMaîtrise des univers de marques de mode, marketeur immergé dans le digital. /liliUn sens développé du commerce et du client sous toutes ses formes. /liliEntrepreneur(se) et à l'aise dans une organisation Groupe. /liliMaîtrise les chiffres et la planification, orienté croissance et résultats. /liliDirecteur(trice) et animateur(trice) enthousiaste, exigeant(e) avec lui(elle)-même et son équipe. /liliTrès bonnes qualités de communication et de présentation. /li /olpbModalité : /b Dates de début de contrat à définir avec l'entreprise. /p #J-18808-Ljbffr