Chargé de Gestion Locative - Grands Comptes H/F, Rhône
Description du poste
Intitulé du poste
Chargé de Gestion Locative - Grands Comptes H/F
Type de contrat
Contrat à durée déterminée
Agent de Maitrise
% de temps de travail
Description de la mission
Une mission d’intérêt général
Accompagner nos clients locataires tout au long de leur parcours de vie locative en assurant leur satisfaction, telle est la mission principale de nos équipes.
Vous rejoindrez le pôle grands comptes de la Direction interrégionale PACAC pour assurer le remplacement partiel d’une collaboratrice en congé maternité.
En tant que Chargé(e) de gestion locative grands comptes, agir concrètement pour l’intérêt général c’est…
* La mise en place des renouvellements et révisions des conventions (ou avenants) auprès de nos réservataires grands comptes (Gendarmeries, Hôpitaux…) ainsi que leur résiliation partielle ou totale,
* Le suivi, en lien avec les agences, de la facturation des garanties d'occupation liées à la non occupation des logements réservés
* Le contrôle des facturations
* Le suivi des paiements
* La mise en œuvre des contrats
* Le suivi des révisions et des renouvellements des baux
* La mise à jour d’une liste des logements vacants chaque mois ainsi que les candidatures proposées
* Le suivi des livraisons et la mise en commercialisation dans les délais impartis
* Le suivi des relations avec nos prestataires dans le cadre des locations intermédiaires à la première mise en location et à la rotation
* La fiabilité des démarches administratives
* La mise à jour des tableaux de bord de suivi d’activité
* La planification des réunions et la réalisation des compte-rendu
* Le respect des délais impartis
Faciliter le quotidien de nos locataires, c’est une belle entreprise!
Si vous partagez cette idée de notre métier, et souhaitez vous investir dans une mission valorisante, vous disposez :
* D’une formation BAC +3 dans le domaine de l'immobilier et/ou en droit, avec une première expérience dans le domaine immobilier, idéalement sur des missions similaires.
* De capacités relationnelles, d’un sens du travail en équipe, de rigueur et de méthodologie, faisant preuve d'autonomie et capable de prendre des initiatives.
* D’une maîtrise de l'outil informatique (Microsoft Office notamment) et d’une capacité d’adaptation aux nouveaux outils.
Alors, postulez !
Rejoindre CDC Habitat, c’est bénéficier d’avantages sociaux :
* Télétravail occasionnel après trois mois d’ancienneté
* Temps de travail à 38h/semaine et 19 RTT/an
* Primes selon dispositions d’éligibilité
* Indemnité de transport ou remboursement transport public sur justificatif à hauteur de 75%
* Compte épargne temps
* Titres-restaurant pris en charge à 60% par l’employeur
* Mutuelle familiale et prévoyance
C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
* Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
* Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
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