Technicien / technicienne d'entretien industriel (h/f)

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CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Start People de CLISSON recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE EXPERIMENTE (H/F)

POSTE :
TECHNICIEN DE MAINTENANCE en 2*8 (H/F)
Tout en respectant les règles de sécurité, les objectifs de qualité, de maintenance et de délai, vous contrôler, surveillez, diagnostiquez et entretenez les équipements.
Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :

-Etablir les diagnostics de pannes
-Assurer la maintenance préventive, curative et améliorative selon les règles de sécurité de l'entreprise ;
-Intervenir sur un parc machines moderne et varié ;
-Contrôler la réalisation des fournisseurs et des sous-traitants ;
-Assurer le reporting dans la GMAO ;
-Analyser les indicateurs de performance ;
-Mener / participer à des projets d'amélioration.


- Horaires : du lundi au vendredi de régulière puis en 2X8
- 36h30 travaillées par semaine
PROFIL :
Vos atouts :
- Très bonnes qualités organisationnelles et relationnelles (équipe, hiérarchie, fournisseurs, prestataires externes),
- Etre force de proposition pour faire évoluer les outils et les procédures,
- Etre reconnu(e) pour votre sens du service et votre pédagogie auprès de vos clients internes,
- Bon esprit d'anticipation, vous permettant ainsi de pratiquer une maintenance préventive,
- Etre en capacité de gérer les priorités, en fonction des impératifs de production.


Fort d'un diplôme type BTS MS option systèmes de production ou CRSA, vous disposez d'une première expérience réussie en industrie.
Vous possédez des compétences en mécanique, automatisme, électricité et êtes à l'aise avec l'outil informatique.

Notre client attend de son/sa futur(e) technicien(ne) de maintenance une forte capacité d'initiatives et de proposition d'améliorations continues.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.