Charge d'affaire developpement economique et partenariat (h/f)

Informations générales Organisme de rattachement Université de Picardie Jules Verne Référence 2026-2285301 Date de début de diffusion 21/05/2026 Date de parution 21/05/2026 Date de fin de diffusion 20/06/2026 Localisation Amiens Intitulé long de l'offre CHARGE D'AFFAIRE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE ET PARTENARIAT (H/F) - UPJV - DIRECTION DE LA RECHERCHE - ESENSE - CONTRACTUEL Date limite de candidature 20/06/2026 Employeur Université de Picardie Jules Verne Nature du contrat CDD d'1 an Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Communication - Cadre commerciale / commercial Statut du poste Vacant Intitulé du poste CHARGE D'AFFAIRE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE ET PARTENARIAT (H/F) Descriptif de l'employeur L’Université de Picardie Jules Verne (UPJV) est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) qui accueille près de 32 000 étudiants en formation initiale ou continue. Elle développe des formations professionnalisantes désormais pleinement reconnues sur le marché du travail. L'excellence des équipes de recherche est reconnue au plan régional, national et international. Les unités de recherche de l'UPJV sont impliquées dans trois champs disciplinaires que sont les sciences (12 unités de recherche), la santé (11 unités de recherche) et les sciences humaines et sociales (13 unités de recherche). Dans chacun de ces trois champs, les compétences des différents laboratoires sont organisées autour de thématiques fédératrices assurant la lisibilité de l’offre de recherche de l’UPJV. Descriptif du service E-SENSE vise à mieux appréhender les défis de la transition énergétique durable au niveau d'un territoire en donnant une nouvelle dimension au stockage de l'énergie, en l'intégrant parfaitement dans la chaîne de valeur de l'énergie : de la production à l'usage, tout en l'adaptant aux spécificités d'un territoire. Le projet s'appuie sur une synergie unique de compétences réunissant 21 unités de recherche impliquant un fort potentiel d'approches transdisciplinaires au sein de l'alliance A2U (UPJV, ULCO, U. Artois). Complété par un réseau de partenaires industriels (Weloop, VERKOR ) et de collectivités territoriales (la région, métropoles : Amiens, Arras, Dunkerque, ). E-SENSE est structuré autour de 5 objectifs stratégiques qui induiront un changement structurel à l'UPJV et à l'alliance A2U : • Faire progresser nos connaissances sur la chaîne de valeur énergétique • Former de futurs leaders en science • Diffuser la recherche sur l'énergie à la société • Renforcer la collaboration avec les partenaires industriels • Améliorer le rayonnement international de l'UPJV et de l'alliance A2U Description du poste Missions du service (liées au projet) Dans le cadre du déploiement du projet E.SENSE et notamment de son volet industriel qui vise à renforcer les collaborations avec les partenaires du tissu économique local et au-delà ,le/la chargé(e) d’affaires aura pour mission de contribuer au développement, à la structuration et au suivi des relations avec les partenaires. Les objectifs sont : Accroître la visibilité du projet auprès des acteurs industriels, Répondre aux besoins des entreprises en matière de formation, de recherche, et de collaboration. Recherche de financement pour la mise en place de projet de recherche. Par ailleurs, la création d’événements comme « le forum des métiers de l’énergie » pourront être mis en place afin d’offrir l’opportunité aux étudiants d’aller au plus près des entreprises du secteur, et ainsi, favoriser la mise en place de stages, d’alternances et de projet de recherche. Activités principales de l’agent Coordination et création de partenariat industriels et institutionnels Mettre en œuvre des actions de prospection (mailing, relances, rendez-vous) Suivre et fidéliser les partenaires existants et devenir l’interlocuteur privilégié des partenaires Coordonner ses actions avec les équipes internes du projet. Assurer un reporting régulier sur l’avancement des partenariats et des actions menées. Promouvoir le projet E.SENSE auprès des acteurs économiques du territoire. Organiser et coordonner des événements (forums des métiers, rencontres entreprises). Conditions particulières d'exercice • Des déplacements dans les Hauts de France sont à prévoir (Permis B souhaité); • Le poste à pourvoir est placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de la Direction de la Recherche Descriptif du profil recherché Savoir-être recherché Sens de l’initiative Capacité d’adaptation et capacité à faire face à des situations complexes Réactivité, rigueur et sens des responsabilités Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles Flexibilité et agilité dans les activités à mener Aisance dans le travail en équipe et en réseau Autonomie dans l’organisation du travail et la priorisation des tâches Formation et/ou expériences professionnelle souhaitable(s) : Bac 5 ou équivalent dans le domaine du commerce ou en relations publiques Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Rémunération La rémunération sera calculée en référence à la grille indiciaire des ingénieurs d’études du MESRI en tenant compte de l’expérience et de la qualification du candidat recruté : https://extra.u-picardie.fr/nextcloud/index.php/s/T3XTm6mt9B6GpKf Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Hauts de France, Somme (80) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Amiens Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 7 Master/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Débutant Compétences attendues Connaissance et maitrise des outils de communication ; Connaissance en gestion de projet ; Connaissance générale du contexte, de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur ; Etre à l'aise avec la prospection et la recherche de partenaire ; Savoir interagir avec des interlocuteurs variés et être capable d'adapter son discours selon les profils ; Avoir de bonnes capacités rédactionnelles et de l'aisance à l'oral ; Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 24/08/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) job-ref-6jnzjc746k@emploi.beetween.com