Juriste droit social h/f

Rattaché(e) directement à la Responsable des Relations Sociales et Conformité RH et en lien avec les représentants du personnel, vous occupez un poste de Juriste Droit Social.
Vos missions sont les suivantes :
Gestion des relations avec les instances représentatives du personnel :
* Préparation des réunions dédiées aux instances représentatives du personnel, négociations collectives,
* Organisation des réunions avec les IRP,
* Préparation et suivi des accords d'entreprise,
* Mise à jour de la Base de Données Economiques et Sociales et Environnementales.
Conformité RH :
* Mise en place des processus internes garantissant le respect des normes sociales,
* Préparation et analyse des audits et reporting internes RH,
* Collecte et suivi des différents indicateurs clés de performance en relations sociales.
Conseil et accompagnement :
* Conseil aux managers et aux gestionnaires des ressources humaines des établissements,
* Préparation et suivi des dossiers disciplinaires ou contentieux prud'hommaux.
Veille législative et réglementaire.
Formation interne :
* Création de contenus visant à former les managers aux bonnes pratiques RH.
Communication interne.
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en ressources humaines, droit social.
Vous avez au moins 3 d'expérience à un poste similaire, idéalement dans un environnement soumis à des relations sociales complexes et multi-établissements.
Vous maîtrisez les aspects juridiques du droit du travail et des conventions collectives.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome ; appréciez de mettre à profit votre sens de l'écoute et du dialogue, avec d'excellentes qualités relationnelles et un sens du service clients tout en vous montrant curieux(se) et force de proposition.
* CSE,
* Prise en charge des transports à hauteur de 75% et mise à disposition d'une navette privée,
* Mise à disposition d'un stationnement gratuit et sécurisé,
* Un jour de télétravail,
* Tickets restaurants.