Dans le cadre de son développement, MA-GEO recrute un(e) Directeur / Directrice d'études pour intégrer le pôle « AMO réglementaire et aménagement durable » de son bureau d'études en génie urbain basé à Lille.
Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous serez rattaché(e) directement à la responsable du pôle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre pôle ingénierie climat et résilience.
Vos missions seront les suivantes :
- Management des projets pluridisciplinaires dans le domaine de l'environnement et urbanisme réglementaire (encadrement d'équipe, expertise diverses, suivi de qualité des documents sortants : permis d'aménager, création / réalisation de ZAC, mise en compatibilité de PLU, Etude d'impact, Dossier Loi sur l'eau, Dossier CDAC, ICPE etc)
- Assistance auprès des Maîtres d'Ouvrage et des services instructeurs sur les volets réglementaires des projets : montage opérationnel, procédures (planning, contenu, articulation, )
- Contribution aux études environnementales innovantes dans le cadre des dossiers réglementaires ou spécifiques, participation aux réunions de travail et de présentation, échanges avec les clients et partenaires.
- Contribution à la stratégie en matière d'environnement et d'innovation des projet qui nous sont confiés, organisation du suivi des objectifs fixés avec la Maîtrise d'ouvrage.
- Organisation d'une veille juridique et stratégique sur l'urbanisme et l'environnement et identification des projets, partenariats ou appels d'offres pertinents
- Gestion administrative et financière des contrats : suivi de facturation, gestion financière, élaboration des contrats, etc
- Gouvernance d'équipe, proactivité dans le développement des collaborateurs et les recrutements nécessaires.
- Contribution à la réflexion sur le positionnement RSE de l'entreprise
Au-delà du poste stratégique que nous vous proposons, vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant, où autonomie, collaboration et innovation sont au coeur de notre quotidien.
Avantages entreprise :
- Carte Up Déjeuner (participation employeur 60 %)
- Remboursement annuel transport en commun 50 % ou prime vélo
- Mutuelle entreprise
- PEE
- Intéressement
- RTT
- 2 jours de congés supplémentaires (lundi de Pentecôte et 1 jour autour de Noël)
- Retraite complémentaire (PER)
- Evénement entreprise
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