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Gestionnaire équipements public et chef de bassin

cdg69
Publiée le 23 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Sport > Politiques du sport Grade(s) recherché(s) Educateur des APS
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps non complet, 17h50 hebdomadaire Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative selon grille de la FPT et selon expérience Descriptif de l'emploi Gestionnaire des équipements sportifs et culturels
Chef de bassin du mois de Juin au mois d’Août et gestion de l’ouverture / fermeture de la piscine intercommunale Missions / conditions d'exercice Sous l’autorité du directeur des services techniques, l’agent aura pour missions principales :

- En tant que gestionnaire des équipements publics :
-La gestion des réservations, la rédaction et le suivi des conventions de mise à disposition des équipements sportifs et du Temple. Il a donc en charge le lien avec les associations utilisatrices et avec le service bâtiments
-L’animation des lieux et des espaces ainsi que la solidarité entre les associations utilisatrices. Il a également une mission de sensibilisation des utilisateurs sur le respect et la bonne utilisation des lieux (propreté des locaux, gestion des accès, consignes de sécurité, économies d’énergie, etc.)
-La réalisation des états des lieux du Temple

-En tant que chef de bassin
-Le recrutement et l’encadrement de l’équipe de la piscine et l’établissement des plannings
-La préparation de l’ouverture de l’équipement (commande de fournitures, matériel, organisation de la journée POSS, organisation du ménage, etc.) et de sa fermeture
-Le lien avec les écoles pour la réalisation du planning d’utilisation
-L’animation du lieu
-La bonne application du règlement intérieur et du POSS
- La sécurité et la surveillance des activités de natation, durant les périodes d’ouverture ainsi que de tous les publics
- La bonne tenue des bassins et le rôle d’alerte auprès du service bâtiments en cas de problèmes techniques
- L’application des premiers soins aux usagers de l’établissement en cas d’accident Profils recherchés Savoir-faire :
Capacité pédagogique favorisant l'épanouissement et le plaisir de chacun dans la pratique des activités sportives et aquatiques ;
Grande rigueur dans l'activité de surveillance des bassins et grandes qualités relationnelles, pédagogiques ;
Compétences en animation, communication et sensibilisation ;
Bonne maîtrise des logiciels de bureautique et messagerie (word, excel, outlook…) ;
Connaissance du fonctionnement et des missions d’un EPCI ;
Connaissance des règles de sécurité et d’accessibilité dans les ERP ;
Compétences en secourisme, capacité à gérer les situations d’urgence.

Savoir-être :
Consciencieux, réactif, qualités relationnelles (sens du contact, écoute et dialogue, bienveillance et équité), pédagogue, clarté, capacité à travailler en équipe
Rigueur et sens de l’organisation, autonomie

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