Responsale programme starc h/f

Description du poste

Intitulé du poste

Responsale Programme STARC H/F

Description de la mission


La Direction Projets et Outils Métiers (DPOM, maîtrise d'ouvrage de GMA) intervient sur les projets communautaires des métiers de lassurance au niveau de la maîtrise douvrage et la chefferie de projets. Au-delà de ce rôle, elle apporte une contribution supplémentaire en soutien des objectifs du Groupe et des projets métiers afin notamment daméliorer son efficacité opérationnelle et la satisfaction client, et renforcer la pertinence et la robustesse de ses projets.

La DPOM recrute pour un projet ambitieux au service de linnovation tarifaire, de la modernisation des outils de souscription et de lamélioration de la compétitivité un Responsable Programme STARC (H/F).

Dans un environnement marqué par une forte pression concurrentielle, des évolutions de mobilité et des attentes clients en mutation, le programme STARC vise à restaurer la compétitivité de loffre automobile de Groupama.

Il sarticule autour de deux piliers :


- Un nouveau moteur tarifaire pour transformer les pratiques de tarification, dabord sur lautomobile, puis sur lensemble des offres IARD;
- La modernisation du parcours et des outils de souscription pour fluidifier lexpérience client et renforcer lefficacité opérationnelle.

Rattaché(e) au directeur du pôle Offres IARD et Prestations Santé de la DPOM, vous serez en binôme avec les directeurs de programme Métier et MOE pour :

-Piloter la maîtrise douvrage du programme STARC en lien avec les directions métiers, la MOE et les partenaires externes;
-Garantir lélaboration du cahier des charges fonctionnel, en intégrant les exigences SI et les contraintes opérationnelles;
-Contribuer à la stratégie de conduite du changement et à laccompagnement des utilisateurs;
-Participer activement à la gouvernance du programme (COPROJ, COMOP, CODIR) avec un reporting régulier;
-Préparer et sécuriser les phases RFP avec les équipes achats et les éditeurs;
-Organiser et piloter les phases de conception et de déploiement de la solution;


Enjeux clés:

-Assurer la cohérence fonctionnelle du programme avec les ambitions stratégiques du Groupe;
-Garantir ladhésion des entités et la prise en compte de leurs spécificités;
-Sécuriser les jalons du programme dans un contexte de transformation profonde;


Télétravail : 2 jours par semaine

Profil :

-Formation supérieure (Bac +4/5), avec plus de 10 ans dexpérience en pilotage de programmes MOA/MOE complexes en environnement multi-entités;
-Expertise reconnue en IT et connaissance du secteur de lassurance;
-Expérience confirmée en management ;
-Capacité à fédérer, arbitrer et travailler en transversal;
-Excellentes compétences rédactionnelles, danalyse et de synthèse;
-Leadership, rigueur, sens politique et orientation résultats;

Profil principal

Systèmes d'information - Gestion de projet

Profils secondaires

Audit / Organisation / Qualité - Pilotage et stratégie
Systèmes d'information - Conseil en SI & maîtrise d'ouvrage

Type de contrat

CDI

Télétravail

Partiel

Statut conventionnel appliqué/ Classe

CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 7

Catégorie emploi

Cadre

Structure de l'organisation

Groupama

Management d'équipe

Non

Localisation du poste

Localisation du poste à pourvoir

France, Ile-de-France, HAUTS-DE-SEINE (92)

Ville

Nanterre

Code postal

Bd de Pesaro, 92000 Nanterre, France

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

+ de 10 ans

Demandeur

Date limite de dépôt de candidature

30/11/2025