En tant qu'auxiliaire de puériculture vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'espace, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité.
Vous exercez au sein du multi accueil à Lampertheim.
Le multi accueil accueille 31 enfants sur 2 unités de vie en groupe d'âge homogène. L'accueil se fait du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30.
Sous la responsabilité de la direction, vos missions seront les suivantes :
- Veiller à la sécurité, au bien-être et à l'éveil des enfants accueillis.
- Accueillir de manière bienveillante l'enfant et sa famille en respectant les besoins, les rythmes et le développement de chacun.
- Accompagner les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie.
- Participer à l'entretien des locaux et des équipements.
- Participer à la remise en température des plats livré par notre fournisseur en respectant les normes HACCP
Nous recherchons une personne :
- Titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture ou équivalent avec une expérience en petite enfance.
Avantages :
Participation au transport
Prime annuelle
Rémunération : Selon la convention collective FEHAP + prime
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
Du lundi au vendredi
Types de primes et de gratifications :
Prime annuelle
Experience: Débutant accepté
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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