Nous accompagnons un site industriel basé dans le secteur du Cambraisis, dans le recrutement d'un(e) Responsable Flux & Supply Chain.
Le poste s'inscrit dans un environnement de production structuré en pleine évolution, avec des enjeux forts de disponibilité matières, performance logistique, traçabilité et optimisation des coûts.
Votre rôle
Vous pilotez l'ensemble des flux achats et logistiques du site afin de garantir la continuité de la production, la maîtrise des stocks et la performance opérationnelle, dans le respect des exigences qualité, sécurité et hygiène.
Vous encadrez une petite équipe opérationnelle et travaillez en lien étroit avec la production, la qualité et les fonctions support.
Vos missions
Achats & Approvisionnements
- Identifier les besoins en matières premières, emballages et équipements en lien avec la production
- Gérer les commandes fournisseurs et contrôler les réceptions (quantité, qualité, conformité)
- Réaliser des négociations ponctuelles dans une logique d'optimisation (coûts, délais, conditions)
- Collaborer avec les équipes achats internationales (contrats et négociations centrales)
Gestion des stocks & traçabilité
- Piloter les niveaux de stocks (matières premières, emballages, produits finis)
- Définir et suivre les indicateurs clés : taux de couverture, rotation, stocks mini
- Garantir une traçabilité irréprochable conforme aux normes de sécurité du domaine d'activité.
Logistique amont & aval
- Organiser les flux logistiques du site : réception, stockage, expédition
- Planifier et coordonner les transports entrants et sortants
- Gérer les relations avec les transporteurs et optimiser coûts et délais
- Superviser les entrepôts et les zones de stockage
Amélioration continue & pilotage
- Optimiser les processus achats et logistiques (réduction des coûts, délais, fiabilité)
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (taux de service, coûts, délais)
- Travailler en transverse avec la production, la qualité et la finance
Management de proximité
- Encadrer et animer une équipe de 3 personnes (chef de quai, magasinier.)
- Organiser les priorités, accompagner la montée en compétences et fluidifier les interfaces terrain
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