Cadre de santé - h/f

Quelles missions ?

Vos principales missions

Management et organisation

1. Assurer le management de proximité et le suivi des équipes, développer leurs compétences.

2. Garantir un circuit d'information et de communication clair et structuré.

3. Veiller aux conditions d'accueil des patients et aux conditions de travail des professionnels.

4. Encadrer et accompagner les nouveaux professionnels.

5. Participer aux gardes et astreintes des cadres de santé de l'établissement.

Pilotage de l'activité

6. Suivre l'activité des équipes (file active, durée de prise en charge, indicateurs qualité).

7. Organiser des temps de débriefings et d'analyse des pratiques.

8. Assurer un reporting régulier avec le médecin responsable.

9. Contribuer aux projets institutionnels et aux groupes de travail de la direction des soins.

Qualité des soins et projet thérapeutique

10. Structurer et évaluer la mise en oeuvre des projets de soins des patients.

11. Être garant de la qualité des prises en charge, en lien avec les familles, les partenaires et l'environnement du patient.

12. Renforcer les collaborations avec les dispositifs du pôle, la médecine de ville et le médico-social afin de fluidifier les parcours patients et prévenir les hospitalisations.

Gestion médico-économique

13. Optimiser l'utilisation des ressources en tenant compte des priorités et contraintes.

14. Suivre le budget et les enveloppes allouées.

15. Établir un bilan régulier de l'activité.

Quelle formation / diplôme ?

Profil recherché

16. Diplôme de cadre de santé (ou équivalence).

17. Expérience en psychiatrie et/ou en soins ambulatoires appréciée.

18. Aptitude à travailler en autonomie, sens de l'organisation et forte capacité à fédérer en équipe pluridisciplinaire.

19. Qualités relationnelles et pédagogiques, sens du dialogue et du partenariat.

20. Permis B et véhicule indispensables.

Pourquoi rejoindre la Fondation ARHM ?

21. Intégrer une Fondation reconnue pour ses valeurs humaines et son engagement sociétal.

22. Participer à des projets porteurs de sens dans un environnement stimulant et pluridisciplinaire.

23. Contribuer activement à la qualité des soins et à l'innovation organisationnelle.

24. Travail basé à Thurins et Lyon 8

Ce que nous vous offrons

25. Contrat : CDI à temps complet, avec une rémunération ajustée selon votre expérience.

26. Des conditions de travail attractives, avec une rémunération selon la CCN 51 et une prise en charge à % de votre ancienneté.

27. Des avantages sociaux : 38 heures de travail par semaine, 18 RTT annuels, tickets restaurant, mutuelle familiale, un CSE très attractif et bien plus encore !

Process de recrutement :

- Entretien 1 avec la Direction des Soins

- Entretien 2 avec le service recrutement

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer la Fondation ARHM, c'est bien plus qu'occuper un poste : c'est faire partie d'une communauté où chaque collaborateur est valorisé et où l'humain est au coeur de chaque action. Vous évoluerez dans un environnement stimulant qui reconnaît votre expertise et vous offre de réelles perspectives de croissance professionnelle.

Rejoignez-nous pour donner un véritable sens à votre carrière et participer à des projets porteurs de valeurs et de sens.

Prêt.e à relever le défi ?