L'union mutualiste de groupe (UMG) est l'entité faîtière du Groupe VYV. Son rôle ? piloter la stratégie globale du groupe et sa trajectoire prudentielle, animer les collectifs métiers, faciliter les synergies entre les maisons qui composent le Groupe VYV et soutenir le développement de toutes nos activités. L'UMG est une contributrice clé de la vie de notre groupe et de la réussite de notre plan stratégique VYV2025.
Nos 480 collaborateurs oeuvrent ainsi au quotidien à la coordination et au pilotage économique et stratégique d'ensemble en exerçant des activités variées autour de nos 4 métiers - Assurance et mutuelle, services et assistance, soins et accompagnement, habitation et logement social.
Rejoindre l'UMG du Groupe VYV c'est avoir l'opportunité d'exercer un métier porteur de sens et de vous construire un parcours professionnel riche.
L'UMG VYV est engagée en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
N'hésitez plus à postuler ! Rattaché(e) à la Direction Développement Groupe et plus précisément au sein de la Direction Courtage, vous développez sur une zone géographique donnée le portefeuille assurances de personnes par l'animation de courtiers spécialisés (potentiellement grands courtiers), conformément aux objectifs de productions nouvelles et de rentabilité des mandataires du groupe, et en cohérence avec la politique de souscription.
Vos missions principales :
Créer, développer et animer un réseau de courtiers dans le but d'élargir la distribution des offres du Groupe
Piloter les résultats du portefeuille des grands courtiers dans le but d'assurer leurs équilibres techniques
Assurer et remonter un suivi de son activité et de l'état de sa production dans le but de contribuer à un pilotage individuel et global de l'activité
Assurer une veille concurrentielle tant au niveau des produits que des portefeuilles dans le but d'optimiser son action, de partager les données du marché et d'adapter les plans d'actions
Intégrer dans sa pratique professionnelle un environnement de travail impliquant des usages et fonctionnements nouveaux, ainsi qu'une culture du numérique dans le but d'optimiser son action et sa relation avec ses parties prenantes
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