Publiée le 17 juin
Mission du poste
Vos missions en quelques mots Référence de l’offre : 082-2026-ELMN Date de publication : 12 juin 2026 Date limite de candidature : 3 juillet 2026 Poste à pourvoir : immédiatement Type d’emploi : emploi non permanent - CDD de remplacement d’une durée de 6 mois Catégorie : B Filière : Technique Cadres d’emplois : Techniciens territoriaux Ouverture : recrutement par voie contractuelle Temps de travail : temps complet – 39 heures hebdomadaires de travail avec RTT Lieu de travail : Larressore Permis B : souhaité Rattachement hiérarchique : Cheffe du secteur Errobi / Nive-Adour et Responsable technique adjoint à la Cheffe de secteur CONTEXTE : La Communauté d’Agglomération Pays Basque (CAPB) est issue de la fusion de 10 Etablissements Publics de Coopération Intercommunale au 1er janvier 2017 qui constituent désormais des pôles territoriaux. La Direction Exploitation et Régies Eau et Assainissement a divisé le territoire en différents secteurs. Pour le secteur Errobi / Nive-Adour, dans le cadre du remplacement de l’agent titulaire, la CAPB recherche un Chargé d’opérations et de gestion des réseaux eau et assainissement (F/H), qui aura pour grandes missions : • La participation à la gestion de l’exploitation courante des services eau et assainissement ; • Le suivi d’opérations (études et travaux) dans les domaines de l’alimentation en eau potable, de l’assainissement des eaux usées et pluviales. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o064260612001500-charge-operations-gestion-reseaux-eau-assainissement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Formation • Niveau requis : Formation universitaire, BTS ou DUT dans les domaines de l’eau. Compétences techniques • Connaître les techniques et la réglementation en matière d’infrastructures et équipements des réseaux d'eau et d'assainissement, ainsi que les normes et les recommandations en termes de protection de l'environnement ; • Connaître les principes relatifs à la sécurité du travail ; • Maîtriser les outils informatiques : logiciels de bureautiques, logiciels métiers (Autocad, SIG) ; • Diriger des études et des projets ; • Piloter des prestataires privés ; • Savoir conduire des réunions de travail. Compétences professionnelles • Capacité à travailler en autonomie et en mode projet ; • Capacité à rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques ; • Capacité de dialogue et de négociation avec les différents interlocuteurs (bureaux d'études, aménageurs, particuliers, autres services et directions, etc.) ; • Capacités d’analyse et de synthèse ; • Rigueur, méthode, réactivité et adaptabilité ; • Discrétion et respect du secret professionnel.
