Aide-soignant(e) - c.c.a.s. de baraqueville

Vos missions en quelques mots L'aide-soignant(e) est chargé(e) d'accompagner les résidents de la Résidence " Les fontanilles " (53 logements - 68 lits) dans les actes de sa vie quotidienne et sociale mais aussi à titre préventif. Cette prise en soins s'effectue dans le respect de son projet personnalisé. Il (elle) travaille en relation avec une équipe pluridisciplinaire. - Activités principales : 1- Accompagnement et soins de la personne - Accompagnement, compensation partielle ou totale de l'autonomie de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale (selon référentiel national AS) : toilette, habillage/déshabillage, réfection du lit, capiluve, pédiluve, accompagnement aux WC, changes - Mise en place d'actions directes de prévention auprès des résidents (marche, mémoire, etc.) en fonction des orientations annuelles retenues. - Veille au repérage des fragilités et stimulation des résidents, surveillance de l'état de santé. - De manière subsidiaire (familles, IDEL), suivi des tâches administratives en lien direct avec la prise en charge du résident (gestion des ordonnances, suivi RDV médicaux) 2- Activités relationnelles avec le résident - Ecoute, réassurance, accompagnement - Stimulation physique et cognitive 3- Transmissions orales et écrites des observations - Activités secondaires : 4- Participation à l'organisation de la prise en charge en lien avec l'IDEC - Participation à l'élaboration et au suivi du PP résidents - Participation à l'actualisation des documents liés à l'organisation des soins (diagramme, protocoles) - Participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité : création, évolution, utilisation des documents nécessaires au fonctionnement du service - Appui à la décision admission/réorientation 5- Gestion logistique - Gestion des stocks (EPI, protections, tisanerie, etc) Profil recherché -Compétences requises : * Savoirs : Connaissance des pathologies du vieillissement et des pathologies psychiatriques Identification des situations à risque lors de l'accompagnement de la personne et mise en oeuvre des actions de prévention adéquates et évaluation Connaissance des règles d'hygiènes et d'asepsie Accompagnement de la personne dans son installation et ses déplacements en mobilisant ses ressources et en utilisant les techniques préventives de mobilisation Techniques d'entretien des locaux et du matériel adaptées en prenant en compte la prévention des risques associés * Savoir-faire : Personnalisation de l'accompagnement à partir de l'évaluation, de la situation personnelle et contextuelle et apport des réajustements nécessaires Evaluation de l'état clinique de la personne âgée pour adapter sa prise en soins Information et formation des pairs, des personnes en formation et des autres professionnels Transmission des données pertinentes pour assurer la continuité et la traçabilité des soins et des activités Organisation de son activité, Coopération en équipe pluri-professionnelle * Savoir-être : Sens des relations humaines (écoute et communication adaptée) Empathie Disponibilité Grande autonomie - Qualifications requises : Diplôme d'état d'aide-soignante(DEAS) ou Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Aide-Soignant (CAFAS) ou Diplôme Professionnel d'Aide-Soignant (D.P.A.S) Permis B