SONEPAR Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés.
Grâce à la densité de son réseau d'enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée.
Chez Sonepar, on vous promet plus qu'un nouveau job, on vous promet une carrière !
Pour cela, nous vous offrons :
* Un parcours d'intégration au sein d'un groupe dynamique,
* Des perspectives d'évolution,
Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur DIRECTEUR DES VENTES INDUSTRIE H/F à Montrouge (92).
Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien :
Déploiement de la stratégie commerciale
* Décliner et mettre en oeuvre la stratégie commerciale en lien avec la direction.
* Piloter l'activité des équipes commerciales à travers des objectifs et indicateurs de performance (KPI).
* Accompagner les équipes dans l'atteinte de leurs objectifs et dans le développement de leurs compétences.
* Garantir la coordination et la bonne répartition des actions entre technico-commerciaux itinérants et sédentaires.
* Veiller à la qualité de la relation et de l'expérience client.
Développement commercial et marché
* Analyser le marché et identifier les leviers de croissance.
* Mettre en place des actions commerciales et promotionnelles pour développer le chiffre d'affaires.
* Assurer la mise en oeuvre des accords-cadres nationaux et le suivi des contrats.
* Piloter la performance commerciale et assurer le suivi des indicateurs de vente.
* Contribuer à la visibilité de l'offre et à la qualité du merchandising en agence.
Management et animation des équipes
* Encadrer, animer et fédérer les équipes commerciales.
* Accompagner le développement des collaborateurs et favoriser la montée en compétences.
* Créer une dynamique collective orientée performance et satisfaction client.
* Favoriser un climat d'engagement et de coopération au sein des équipes.
Pilotage de la performance
* Suivre les résultats commerciaux et mettre en place les actions correctives nécessaires.
* Mobiliser les ressources pour atteindre les objectifs de croissance et de rentabilité.
* Contribuer activement à l'amélioration continue des pratiques commerciales
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