Pierre Fabre est le 2ème laboratoire dermo-cosmétique mondial, le 2ème groupe pharmaceutique privé français et le leader des produits vendus hors prescription dans les pharmacies en France.
Son portefeuille compte plusieurs franchises médicales et marques internationales dont Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive et Pierre Fabre Oral Care.
Implanté depuis toujours en région Occitanie, fabricant plus de 95% de ses produits en France, le groupe emploie près de 10 000 collaborateurs dans le monde et distribue ses produits dans quelque 130 pays. Pierre Fabre est détenu à 86% par la Fondation Pierre Fabre, une fondation reconnue d’utilité publique, et secondairement par ses collaborateurs à travers un plan d’actionnariat salarié.
Le poste est basé à Castres.
Rattaché (e) au Directeur de la Communication Global, le Directeur (trice) Communication Externe assume les responsabilités suivantes :
* Etablit une stratégie de marque corporate pluriannuelle et élabore le plan annuel de marque corporate.
* S'assure de la parfaite exécution des activités de communication externe :
Production, éditorialisation et diffusion des contenus "chauds" (réseaux sociaux, relations presse)
Production, éditorialisation et diffusion des contenus "froids" (supports institutionnels, site web)
Conception, production et diffusion des campagnes B-to-C et B-to-B
* Supervise l'équipe en charge des réseaux sociaux et du site web.
* Supervise le responsable des relations presse, de la communication DG et de la communication de crise.
* Met en œuvre des méthodes de travail et des processus opérationnels pour assurer la cohérence des stratégies et des activités de communication de marque corporate dans le monde entier (en collaboration avec le responsable du planning stratégique et de la coordination internationale).
* Collabore avec le directeur de la Communication Evènementielle pour permettre la valorisation de la marque corporate lors des évènements organisés par l'entreprise.
* Identifie, promeut et développe les meilleures pratiques en matière de communication de marque corporate dans le monde entier.
* Conçoit et suit les indicateurs de performance pour mesurer l’efficacité des activités de communication de marque corporate.
* Gérer le budget du pôle et le relations avec les agences de communication
COMPETENCES REQUISES
* Expérience significative de la communication corporate.
* Maîtrise des plates-formes numériques et de la communication numérique.
* Compréhension des enjeux stratégiques, business et multiculturels.
* Storytelling.
* Ecriture multimédia.
* Management d'équipe.
* Planning et gestion de projet.
* Agilité intellectuelle.
* Créativité.
Nous sommes convaincus que la diversité est une source d’épanouissement, d’équilibre social et de complémentarité pour nos collaborateurs, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction.
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