Vous avez déjà mis les mains dans la paie. Vous voulez maintenant progresser dans un cabinet structuré et monter rapidement en compétence. Ce poste est idéal pour un profil junior qui souhaite apprendre aux côtés d'une équipe expérimentée, intervenir sur des dossiers variés et développer une vraie expertise en paie. Le tout dans un cabinet à taille humaine, avec une ambiance dynamique et un management accessible. Le cabinet Vous rejoignez un cabinet d'environ 20 collaborateurs, situé dans le 7e arrondissement de Paris. La structure accompagne des groupes, des filiales françaises de sociétés étrangères et des entreprises en forte croissance, dans des secteurs à forte valeur ajoutée :, Tech, Retail, Luxe, Services internationaux Le cabinet intervient notamment sur : - l'accompagnement social et paie d'entreprises en développement - la gestion de problématiques sociales pour des structures internationales - l'accompagnement comptable et fiscal de groupes internationaux L'environnement est jeune, dynamique et entrepreneurial. Les équipes travaillent directement avec les dirigeants et les responsables financiers, ce qui permet de comprendre rapidement les enjeux des clients. Le poste En tant que Gestionnaire de Paie Junior, vous interviendrez au sein du pôle social aux côtés de gestionnaires confirmés. Vos missions évolueront progressivement : - Collecte et intégration des variables de paie - Production et contrôle des bulletins de paie - Participation à l'établissement des déclarations sociales (DSN) - Gestion administrative du personnel (entrées, sorties, contrats) - Mise à jour et suivi des dossiers sociaux - Réponse aux premières demandes clients liées à la paie Vous serez accompagné et formé afin de gagner rapidement en autonomie sur la gestion des dossiers. Profil recherché - Première expérience en paie (stage, alternance ou CDI) - Formation en paie, RH ou comptabilité - Bases solides en gestion de la paie - Rigueur, organisation et sens du service - Bon relationnel client - Anglais professionnel apprécié mais pas obligatoire Rémunération & environnement - Salaire : 36K€ - 38K€ - Prime de performance - Prime de participation - Cabinet à taille humaine - Localisation : Paris 7e - Environnement dynamique et formateur - Exposition directe aux clients Pourquoi ce poste est une vraie opportunité Parce que vous allez : apprendre rapidement auprès de professionnels expérimentés intervenir sur des dossiers variés et stimulants développer une expertise solide en paie évoluer dans un cabinet agile et humain En résumé Si vous cherchez un cabinet où vous pouvez apprendre vite, progresser et prendre des responsabilités, ce poste constitue un excellent tremplin pour votre carrière en paie. Candidatures ouvertes dès maintenant.
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