Company Description
ALTER SOLUTIONS est une société de conseil et d’expertise en technologies créée en 2006. Notre vocation est d’accompagner nos clients sur leurs enjeux cybersécurité techniques et organisationnels. Notre offre s’articule autour des expertises suivantes :
1. Management de la sécurité
2. Architecture et intégration
3. Audit et test d’intrusion
4. Cyber Défense
Nous sommes un groupe international implanté dans plus d’une dizaine de pays et comptant 750 collaborateurs.
Notre succès passant par le développement et l’épanouissement de chaque collaborateur, nous attachons beaucoup d’importance à offrir les meilleures conditions de travail possibles :
5. Télétravail disponible sur une grande partie de nos missions
6. Un environnement de travail en Flex Office disponible pour tous et tout le temps pour favoriser la communication et la collaboration
7. Des communautés d’experts pour partager et diffuser les compétences au sein du groupe
8. Un encadrement projet et un suivi RH de proximité
9. Des formations et certifications proposées annuellement
10. Une valorisation des parcours d’expertise de nos consultants
11. Une ouverture forte sur la mobilité internationale ponctuelle ou de longue durée
12. Des possibilités d’intrapreneuriat
Job Description
Vous intégrerez, au sein de notre Pôle Cybersécurité, une équipe en charge d’accompagner nos clients sur des missions d’expertise en cyberdéfense.
Vous serez détaché(e) chez un acteur majeur du secteur de l'Assurance dans une équipe sécurité applicative.
Notre client développe un nouveau produit global pour protéger l'environnement Cloud.
Afin de conduire l'évolution de ce nouveau produit et son déploiement, l'équipe Cyber Defense recherche un consultant pour gérer la partie technique et la partie migration.
Vos missions seront les suivantes :
13. Collaborer sur l'environnement Cloud (Azure / AWS)
14. Examiner, valider et remettre en question les solutions de sécurité des différents fournisseurs.
15. Suivre la feuille de route d'intégration des entités.
16. Examiner, valider et améliorer les politiques de sécurité : DDoS L7 et WAF
17. Soumettre une demande de service ou un ticket d'incident au vendeur ou au fournisseur.
18. Mettre dans les livrables les incidents liés au programme de migration DDoS et WAF.
19. Gérer les réunions avec les entités du monde entier.
20. Analyser les logs et les données.
21. Créer des KPI et des tableaux de bord de sécurité.
22. Collaborer avec les équipes de cyberdéfense sur les demandes et problèmes de sécurité.
23. Collaborer avec les équipes d'architecture.
livrables :
24. Description du produit/service
25. Documents de conception de haut/bas niveau
26. Documentations pour le processus d'intégration (Onboarding)
27. Documentation pour l'intégration de la feuille de route
28. Documents et résultats des tests d'acceptation
29. Preuve de concept/Pilotes et résultats des tests
30. Documentation relative à la gestion du projet (planification, rapports, registre, registre des actions/problèmes, budget réel/prévisionnel)
Qualifications
Quel profil pour ce poste :
31. Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 (École d’ingénieur, Université ou équivalent …) en informatique avec idéalement une spécialisation en sécurité
32. Vous justifiez d’une expérience de 3 années sur un poste au sein d’une équipe de sécurité opérationnelle
33. Vous accordez de l’importance (et du temps) à la veille
Quelles compétences/connaissances pour ce poste :
34. Connaissance de Solution WAAP
35. Maîtrise du Cloud (AWS et Azure)
36. Environnement anglais - obligatoireSolution WAP on premise & cloudURL de migration depuis la plateforme de résolution F5Mécanismes de sécurité WAFTravaillé dans la solution AKAMAI ».Expertise technique dans :
Si vous souhaitez relever de nouveaux défis et même si vous ne disposez pas de toutes ces compétences, n’hésitez pas à postuler. Nous nous engageons à être très réactif dans la gestion des candidatures.
Additional Information
Au-delà de vos expertises et compétences, nous recrutons aussi des personnalités, qui vont participer au développement d’ALTER SOLUTIONS.
Chez ALTER SOLUTIONS, vous pourrez être sollicités pour :
37. Intervenir sur des phases de recrutement
38. Participer à des projets de R&D et veille
39. Rédiger des articles techniques et de publications diverses
40. Participer à des phases d’avant-vente
41. Animer des formations en interne
42. Participer à nos évènements mensuels d’Alter Campus, rendez-vous techniques de partages et d’échanges
43. Représenter ALTER SOLUTIONS dans le cadre d’évènements de l’écosystème Cyber (FIC, SSTIC, CTF…)
Notre processus de recrutement se décompose ainsi :
44. Un premier entretien à distance
45. Test technique
46. Rencontre avec un Directeur Opérationnel et un Consultant Sénior
47. Si tout se passe bien, contractualisation RH
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.