Expert comptable f/h

En tant que **Responsable technique ou Expert-Comptable diplômé(e)**, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le développement du cabinet. Votre mission principale sera de **réassurer techniquement les équipes**, **accompagner leur montée en compétences**, et **garantir la qualité des dossiers clients**.

Missions principales

Encadrement et appui technique :
Réassurer techniquement les collaborateurs et les accompagner dans la résolution de problématiques complexes.
Développement des compétences :
Participer activement à la formation interne et au développement des savoir-faire de l’équipe.
Production et supervision :
Assurer la **clôture** et la **révision** de dossiers clients à enjeux, dans le respect des normes comptables et fiscales.
Développement commercial :
Contribuer au **développement du portefeuille clients** et à la performance des agences du réseau.
Conseil client :
Accompagner les clients dans la réussite de leurs projets avec le soutien des services transverses (social, juridique, gestion, etc.).
Projets transverses et stratégie :
Participer activement aux **projets d’entreprise**, à l’amélioration continue des pratiques et aux **décisions stratégiques** du cabinet.


Formation et expérience

Diplôme :** Titulaire du **DEC (Diplôme d’Expertise Comptable)
déplacements possibles entre agences
Maîtrise technique :** Solide connaissance des **normes comptables et fiscales** (régimes BA / BIC).
Expérience managériale :** Expérience confirmée en **management d’équipe** ou en **pilotage transversal**.

Compétences et qualités personnelles

* **Esprit d’initiative** et goût pour les responsabilités.
* **Sens du service client** et capacité à construire une relation de confiance.
* **Leadership collaboratif :** aptitude à fédérer, accompagner et faire grandir les collaborateurs.
* **Rigueur, pédagogie et vision stratégique.**

Conditions et avantages**

* **Rémunération attractive :** entre **50 et 70 k€ brut annuel**, selon profil (fixe + variable).
* **Statut cadre au forfait 211 jours** + **26 jours de congés payés**.
* **Télétravail possible.**
* **Mutuelle 100 % prise en charge.**
* **Dispositifs d’épargne salariale :** intéressement, participation, retraite supplémentaire.
* **Avantages CSE** et **politique bien-être** au travail.



Atout du poste*

Une **opportunité idéale pour un(e) professionnel(le) du chiffre** souhaitant conjuguer **expertise technique, management humain et vision stratégique**, dans un environnement dynamique et convivial, au **cœur de la Bourgogne**.



7 Talent Partners est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la finance, de la comptabilité et des ressources humaines.
Nous accompagnons les entreprises dans la recherche, la sélection et l’intégration de profils à forte valeur ajoutée, en CDI, CDD ou management de transition.

Notre mission est de connecter les talents et les organisations autour d’un objectif commun : créer des collaborations durables et performantes.
Grâce à une approche sur mesure et une parfaite compréhension des enjeux métiers, 7 Talent Partners s’impose comme un partenaire de confiance pour les directions financières et RH.

Nos domaines d’expertise

Finance d’entreprise : Contrôle de gestion, audit, trésorerie, consolidation, direction financière
Comptabilité : Comptable général, fournisseur, client, chef comptable, expert-comptable
Ressources humaines : Paie, administration du personnel, recrutement, développement RH, direction RH

Notre approche

Chez 7 Talent Partners, nous plaçons l’humain au cœur du processus de recrutement.
Chaque mission débute par une compréhension approfondie de votre culture d’entreprise et de vos besoins spécifiques. Nous assurons un accompagnement personnalisé, de la définition du profil jusqu’à l’intégration du candidat.

Notre promesse

* Réactivité et transparence à chaque étape du processus
* Sélection rigoureuse et ciblée des candidats
* Conseil stratégique en gestion des talents et structuration d’équipe