SOFITEX EXPERTS, filiale du groupe Sofitex, est un cabinet de conseil en recrutement, approche directe et intérim spécialisé sur les profils Experts, Cadres et Dirigeants. Dans le cadre de la structuration de son service maintenance, notre client Octapharma, acteur incontournable dans le développement, la production et la commercialisation de protéines humaines issues du plasma et de lignées de cellules humaines, recherche un Ingénieur Méthodes Maintenance (H/F) pour son site de production en plein essor à Lingolsheim.
Avec plus de 680 collaborateurs engagés, Octapharma Lingolsheim se distingue par ses projets innovants, son esprit d'équipe, et son environnement de travail convivial, au cœur d'un réseau de transports en commun accessible et pratique.
Passionné·e par la technique et les environnements à forte exigence qualité ? Rejoignez une entreprise dont les solutions thérapeutiques améliorent chaque jour la vie de milliers de patients !
Planifier et superviser les arrêts techniques, en veillant au respect des délais et des standards de qualité.
Coordonner des projets d'amélioration continue en collaboration avec les différents services (Instrumentation, Facilities & Utilities, Automatisme, Production, etc.).
Être un acteur·rice clé du déploiement d'une maintenance moderne et proactive dans un environnement industriel exigeant et stimulant.
Issu·e d'une formation Bac+5 ou d'une école d’ingénieur généraliste dans le domaine technique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement industriel exigeant.
Une première expérience dans l'industrie pharmaceutique, chimique ou dans une activité à fortes contraintes réglementaires serait un véritable atout.
Votre force de proposition et votre goût pour la veille technologique vous permettent d'être un moteur dans les projets d'amélioration continue.
La maîtrise de l’anglais professionnel est attendue afin d’échanger efficacement au sein d'un groupe international.
Les avantages
En rejoignant Octapharma, vous intégrez un environnement dynamique et innovant où le développement professionnel est une priorité. Un parcours d'intégration complet dès votre arrivée :
modules de formation, visites du site et activités immersives.
Une politique active de développement des compétences :
formations régulières tout au long de votre carrière.
Un cadre de travail idéalement situé en centre-ville, accessible par bus, tram, train ou piste cyclable, avec parkings auto/moto/vélo et un accord écomobilité.
Un CSE dynamique :
billetterie à tarifs préférentiels, activités sportives, chèques vacances, fête de Noël pour les enfants, etc.
Une micro-crèche d’entreprise pour faciliter votre équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
Une mutuelle attractive, ainsi que des primes d’intéressement et de participation.
#A compétences égales, nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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