Collaborateur comptable junior f/h

Vous intégrez une équipe constituée d'une dizaine de collaborateurs au sein de notre agence située à Chatillon sur Chalaronne.

Rattaché(e) au Directeur de l'agence, vous intervenez sur des dossiers à forte valeur ajoutée.

Pour un portefeuille de clients, principalement composé de TPE/PME avec des secteurs d'activité variés, vous avez pour principales missions :

- La supervision de la tenue comptable;
- L'établissement des déclarations TVA;
- La gestion de la révision des comptes;
- l'établissement du bilan en fonction de votre niveau.
Profil recherché:
Issu.e d'une formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum dans un cabinet d'expertise comptable.

Rigoureux.se et structuré.e, vous avez un bon esprit d'analyse. Vous souhaitez vous épanouir dans un groupe avec une bonne cohésion d’équipe et des perspectives d’évolution, alors ce poste est fait pour vous !

Et voici également les raisons qui vous feront sentir bien chez INELYS :
Une vie d’entreprise conviviale et agréable (Afterworks, soirées, séminaires, arbre de noël,…);
Un environnement de travail confortable et accueillant (Bureaux modernes);
️ Des tickets restaurants (mise à disposition sur la carte « Swile » qui donne accès à de nombreux avantages);
Une prise en charge de l'abonnement transport à la hauteur de 50%;
Une complémentaire santé, prise en charge à hauteur de 55%;
Une montée en compétences garantie (Des formations internes via une plateforme dédiées dans l'accompagnement de nos collaborateurs avec des équipes au cœur des projet d'entreprise : nous prônons le management participatif);
La Journée de Solidarité (Inelys vous offre, une fois par an, l'opportunité de vous engager bénévolement auprès d'une association de votre choix, tout en maintenant votre rémunération);
Une démarche RSE (entreprise à mission, dons à des œuvres sociales, mécénats culturels et sportifs, implication au sein de la CEC, digitalisation : objectif zéro papier…);
♿ Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement

01. Candidature (Nous réceptionnons et analysons votre candidature)
02. Préqualification (Nous vous contactons pour un premier échange)
03. Rencontre (1 ou 2 rendez-vous : en physique, par teams ou par téléphone avec Daniel SICAUD et Maxime VIRICEL)
04. Débriefing (Retours sur nos échanges et prise de décision)
05. On boarding (Bienvenue chez INELYS !)

Nous sommes ravis de vous accueillir !

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