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Directeur du contrôle de gestion

Paray-Vieille-Poste
CDI
Directeur de contrôle gestion
Publiée le Il y a 18 h
Description de l'offre

Notre client, acteur historique et reconnu de la formation professionnelle spécialisée, recherche pour renforcer son équipe :

Consultant(e) Formateur(trice) en Finance et Contrôle de Gestion Industriel
CDI
Poste basé en Région Ile de France (hybride)

Finalité de la fonction

Vous concevrez, animerez et développerez des prestations de formation et de conseil à forte
valeur ajoutée dans les domaines du contrôle de gestion industriel et de la finance
d’entreprise. Vous contribuerez également à la stratégie de développement de l’ingénierie
pédagogique, à la commercialisation des offres, ainsi qu’à la représentation de l’entreprise au
sein des réseaux professionnels et clients industriels du CAC 40.

Position hiérarchique

Rattaché au Directeur Général de l'entreprise

Les enjeux du poste
* Répondre aux attentes élevées d’une clientèle industrielle exigeante
* Produire un contenu pédagogique de qualité pour des professionnels expérimentés
* Intervenir de manière autonome dans un environnement stimulant et en évolution constante

Principales missions

Conception et ingénierie pédagogique
* Création de modules de formation (présentiel, distanciel, e-learning) adaptés aux besoins des clients et aux profils des apprenants.
* Coordination de la réponse pédagogique aux appels d’offres en lien avec le Pôle pédagogique.

Animation et conseil
* Animation de formation inter et intra-entreprises
* Réalisation de missions de conseil
* Accompagnement et fidélisation de clients grands comptes
Représentation et Communication
* Rédaction d’articles, animation de webinaires et conférences en lien avec l'équipe Marketing
* Participation à des événements professionnels et interventions publiques

Appui au développement commercial
* Réponse aux sollicitations entrantes
* Suivi des apprenants et identification de nouveaux besoins chez les clients
Un programme d’intégration spécifique sur 6 mois est prévu pour les candidats issus du secteur industriel afin de faciliter la montée en compétence sur les aspects pédagogiques.

Conditions

CDI, basé en Île-de-France (format hybride)
Déplacements de courte duréeen France et à l’international
Poste autonome, à haute responsabilité


Profil recherché

Diplômé(e) Bac+5 (école de commerce, ingénieur, université ou ingénierie pédagogique).
10 ans d’expérience ou plus en finance / contrôle de gestion dans un environnement industriel ou en cabinet d’audit.
Vous êtes déjà formateur(trice) ou aspirez à le devenir dans un cadre structuré, reconnu et exigeant.

Compétences techniques attendues :
* Finance d’entreprise, contrôle de gestion industriel, analyse de rentabilité, reporting, coûts de revient, prévisions, business plans…
Compétences et qualités recherchées :
* Posture de consultant(e)
* Excellentes capacités relationnelles et pédagogiques
* Analyse, synthèse, écoute et orientation résultats
* Anglais courant indispensable


A PROPOS

Créé à Tours en 2016 par Christelle de Becdelièvre, à l’initiative d’Alexis de L’Espinay, Directeur Général d’ARTUS, Premi Homme s’inscrit dans la dynamique d’un groupe familial français. Cette alliance entre la solidité d’un groupe et l’agilité d’un cabinet spécialisé constitue un modèle performant au service des entreprises.

Depuis sa création, Premi Homme s’est développé autour d’une conviction forte : la performance durable des organisations repose sur la qualité des femmes et des hommes qui les composent. Le cabinet accompagne ainsi ses clients — fonds d’investissement, PME, ETI et groupes — dans l’identification, l’évaluation et le développement de leurs talents.

Avec l’ouverture d’un bureau à Paris en 2020, puis à Lille en 2023, Premi Homme a renforcé sa présence nationale. Aujourd’hui, une équipe de 14 consultants et collaborateurs met son expertise au service des dirigeants et des directions des ressources humaines.

Au-delà de la chasse de têtes, Premi Homme propose des prestations à forte valeur ajoutée : assessment, outplacement, coaching et accompagnement des mobilités professionnelles, afin d’accompagner les entreprises et les dirigeants dans les moments clés de leur développement.

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