Détails de l'offre
Famille de métiers Inclusion sociale > Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Assistant socio-éducatif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous la hiérarchie administrative du responsable du service Action sociale/CCAS/Petite Enfance, vous mettez en place les actions sociales municipales, en particulier concernant le handicap, la prévention jeunesse et les aides individuelles aux personnes :
-Coordination des actions de prévention jeunesse de la Ville,
-Coordination des missions handicap,
-Permanences sociales pour tous les conflanais en difficulté sociale, accompagnement dans les démarches et visites à domicile en tant que de besoin. Missions / conditions d'exercice -Accueil, écoute, conseil, information des personnes en difficulté (logement emploi, santé etc…),
-Suivi des actions et de l’opérateur de prévention jeunesse, développement d’actions nouvelles, en lien avec les partenaires locaux,
-Animation de la Commission Communale Accessibilité, participation à l’organisation des Semaines de la Santé Mentale,
-Référent handicap : accueil des conflanais en situation de handicap (orientation sociale et appui, évaluation pour l’aide au départ en vacances…), mise en place d’actions de soutien,
-Accueil d’assistants sociaux en formation,
-Partenariat et relations fonctionnelles avec le Secteur d’Action Sociale de Conflans, le Pôle Autonomie Territorial, la CAFY, la CRAMIF, la CNAV, la CPAM, POLE EMPLOI, l’Education Nationale et le secteur associatif, etc.,
-Remplacement, en cas d’absence ou de besoins, entre travailleurs sociaux,
-Moyens à mettre en œuvre :
•Entretiens individuels,
•Visites à domicile,
•Animation et participation aux réunions en relation avec les missions ci-dessus définies,
•Animation de réunions de groupes en fonction d’objectifs préalablement définis. Profils recherchés Savoirs et savoir-faire :
-Diplôme d’état de travailleur social,
-Expérience de travail social.
Savoir-être :
-Forte motivation pour le travail en équipe,
-Capacité à travailler et développer le partenariat,
-Capacité à monter et à suivre des projets opérationnels,
-Aptitude au dialogue.
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