Nos clients, leaders dans l'industrie manufacturière, sont à la recherche d'Ingénieur(e)es superviseur travaux pour renforcer ses équipes techniques. Ces entreprises sont reconnues pour leur innovation, leur qualité de production, et leur engagement envers l'amélioration continue. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et relever des défis techniques, cette opportunité est faite pour vous !
Vos missions :
- Supervision des travaux mécaniques : Gérer et coordonner les équipes en charge des interventions mécaniques sur les équipements industriels, en veillant au respect des délais, des coûts, et des standards de qualité.
- Maintenance préventive et corrective : Planifier, organiser, et superviser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations mécaniques, en collaboration avec les équipes de maintenance.
- Gestion des ressources et des matériaux : Assurer l'approvisionnement et l'utilisation efficace des matériaux, des pièces détachées, et des outils nécessaires pour les travaux mécaniques.
- Contrôle qualité et sécurité : Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité sur les chantiers, en supervisant l'application des procédures de travail et des réglementations en vigueur.
- Résolution des problèmes techniques : Analyser et résoudre les problèmes mécaniques complexes, en collaboration avec les ingénieurs et les techniciens sur site.
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Votre profil
· Formation : Bac+2 à 5 en génie mécanique, maintenance industrielle.
· Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans dans un poste similaire en environnement industriel.
· Compétences techniques : Excellentes connaissances en mécanique industrielle, maintenance des équipements, et gestion de chantier.
Maîtrise des outils de diagnostic et des techniques de maintenance.
· Qualités personnelles : Leadership, rigueur, autonomie, et capacité à gérer les équipes techniques.
Bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
· Langues : bon niveau d'Anglais.
3 raisons de nous rejoindre
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant.
En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
#LI-MP24
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