Mission
L'Agent technique exerce des missions polyvalentes pouvant varier en fonction des spécificités de la structure, de son niveau de compétences, du domaine d'activité ou du public auquel il est confronté (centres d'animation, centres sociaux, personnel administratif ).
Activités principales
Maintenance et entretien des locaux
- Effectuer la maintenance et l'entretien des locaux et espaces à usage collectif,
- Diagnostiquer une panne (éclairage, sanitaires, chauffage ) et procéder aux interventions de base,
- Vérifier et entretenir les installations, les espaces verts et extérieurs,
- Réparer ou remplacer les éléments défectueux (poignées, portes, fenêtres, ampoules ),
- Démonter et monter des éléments mobiliers, effectuer des travaux de manutention,
- Remettre en état les revêtements de sol ou muraux.
Nettoyage des locaux
- Organiser et effectuer les opérations de nettoyage et de rangement dans le respect des protocoles,
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité réglementaires en collectivité d'enfant et en accueil de public,
- Procéder au nettoyage quotidien des sols, escaliers, tables et mobiliers de bureau,
- Effectuer le nettoyage des toilettes et le réapprovisionnement en papier-toilette, essuie-mains et savon,
- Sortir et rentrer les poubelles aux dates indiquées,
- Nettoyer mensuellement les vitres et les murs dans locaux.
Assistance et support à la structure
- Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes (fournitures de bureau, matériel d'entretien, nourriture ),
- Récupérer ou déposer des plis ou colis dans les différentes structures,
- Nettoyer et entretenir au premier niveau les véhicules de service.
Interlocuteurs
Responsable de structure et Responsables d'équipements,
Tout collaborateur de l'Ifac et toute personne présente sur la structure,
Fournisseurs en matériel.
Niveau de qualification ou diplôme
CAP Agent de propreté et d'hygiène ou CAP Menuiserie en fonction des spécificités du poste
Passerelles d'évolution
L'agent technique peut évoluer dans ses missions en fonction de ses compétences et des besoins de la structure.
Compétences requises
Des compétences techniques
- Connaissance des techniques d'entretiens et des normes d'hygiène,
- Compréhension des fiches produits et maîtrise des produits d'entretien,
- Connaissances en entretien des locaux et bricolage.
Des qualités personnelles
- Rigueur, organisation et autonomie pour respecter les échéances et procédures,
- Sens du service, disponibilité et écoute active des besoins formulés,
- Dynamisme, curiosité, anticipation et prise d'initiatives.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Peindre des surfaces et supports visuels,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler une installation électrique
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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