Responsable de site f/h (h/f)

Dans le cadre d'une création de poste, l'agence de Mignières (28) recherche un(e):



Responsable de site - maintenance multi technique F/H

CDI



Le poste

En tant que Responsable de site, vous êtes chargé d'accompagner le client sur la maintenance et et les petits travaux en multi-technique en veillant à la qualité et à la sécurité d'un site exigeant.



Vos missions :

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Encadrer les équipes affectées à ce contrat, en site posté
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Assurer l'exploitation quotidienne des installations techniques
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Réaliser des petit devis et l'exécution petits travaux liés aux besoins de nos clients et de l'évolution des installations
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Coordonner les prestataires externes (maintenance, travaux, contrôles réglementaires)
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Gérer le contrat multi-technique et garantir la bonne réalisation des prestations contractuelles.
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Rédigez vos rapports sur un outil de GMAO client en anglais.
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Être l'interface client: reporting régulier, gestion des incidents, relation de confiance.
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Assurer le suivi administratif et financier en collaboration avec votre manageur (devis, rapports d'exploitation, ...)
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Respecter les procédures, des délais et de la sécurité.
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Vous êtes issu(e) d'une formation type BAC PRO, BTS, BAC+2/3 en maintenance
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Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans à un poste similaire
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Vous disposez d'expériences en supervision d'équipe, vous savez planifier, être organisé(e) et être bon(ne) communiquant(e).
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Vous êtes à l'aise avec l'anglais (lu et écrit)



Pourquoi nous rejoindre ?

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Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.
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Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.
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Des opportunités d'évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.
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Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l'Université Eiffage et d'autres dispositifs internes.
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Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, paniers repas, participation, intéressement, plan d'actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif .), etc.





Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.



#Espritdefamille

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