La POUPONNIERE accueille dans le cadre de la mission d'accueil d'urgence des mineurs âgés de 0 à 3 ans placés par l'aide social à l'enfance. 6 groupes de vie de 0 à 3 ans. 36 places)
LES MISSIONS
Accueil, observations, prise en compte des besoins de l'enfant et du groupe
Accompagnement du quotidien des enfants
Observation et évaluation de l'état de santé psychique, moral et physique des publics accueillis et partage de ses observations en équipe pluridisciplinaire
Evaluation de l'autonomie et des capacités/ressources des enfants
Réalisation des soins liés à la toilette, à l'alimentation, à l'hydratation, à l'élimination urinaire et fécale, à l'endormissement, en incluant les soins de confort et de développement
Organisation et/ou conduite d'activités spécifiques (activités sportives/culturelles/manuelles, sorties en extérieur, .)
Effectuer une relève, des transmissions par informatiques
LES COMPETENCES REQUISES
Expérience auprès d'enfants
Savoir-faire relationnel : écoute, bienveillance, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions
Bonne communication
Dynamisme et sens du travail en équipe
Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel
Travailler en équipe pluridisciplinaire
LES MISSIONS
Les activités sont réparties sur plusieurs postes de travail, occupés à tour de rôle par les agents qui réalisent :
La fabrication des mélanges nécessaires à la nutrition (biberons, repas..) des jeunes enfants à partir des prescriptions médicales et suivant les consignes spécifiques données par le médecin et/ou les puéricultrices :
Le transport des préparations dans les groupes
L'entretien spécifique des locaux et matériel,
Les achats et gestions, commandes
LES COMPETENCES REQUISES
Avoir des connaissances dans les produits diététiques pédiatriques serait un plus
Maitriser les connaissances en hygiène : hygiène générale, hygiène des locaux et règles d'hygiène appliquées dans le cadre de la sécurité alimentaire (norme HACCP).
Capacité de communication
Capacité d'adaptation
Rigueur et précision
Capacités organisationnelles : gestion du temps- anticipation- gestion de l'imprévu
Sens du travail en commun et participation aux réflexions sur l'accompagnement du projet de service
Esprit de synthèse : analyse des situations, priorisations des soins, prise de recul et réflexivité
Le port d'une tenue professionnelle réglementaire est exigé
CDD - 2 MOIS
Prise de poste :
à partir du 06/07/2026
TEMPS PLEIN -100%
Service 24h/24
Diplôme APU exigé
Rémunération FPH
IM : 373
A partir de : 28 K euros / an
Candidature à envoyer à : Mme LE GROUMELLEC Sophie et Mme MOUROZ Magali
(
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