Publiée le 19 juin
Mission du poste
Nous recherchons un ou une accompagnateur ou accompagnatrice socioprofessionnel(le) pour intégrer notre équipe. En tant qu'accompagnateur ou accompagnatrice socioprofessionnel(le), vous aurez pour mission d'aider les personnes en parcours d'insertion ou en difficulté à développer leur autonomie, à définir leurs projets professionnels et à favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec différents partenaires et institutions afin de soutenir efficacement les bénéficiaires dans leurs démarches.
Responsabilités :
Accompagner les bénéficiaires dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur projet socioprofessionnel
Analyser la situation personnelle, sociale et professionnelle des personnes suivies pour identifier leurs besoins et leurs atouts
Élaborer des plans d'action individualisés en lien avec les objectifs fixés
Assurer un suivi régulier de l'évolution des parcours, ajuster les actions si nécessaire
Faciliter l'accès aux formations, aux dispositifs d'aide à l'emploi et aux partenaires institutionnels ou associatifs
Rédiger des comptes rendus, des bilans et assurer une traçabilité précise des interventions en utilisant notamment Microsoft Office
Gérer l'administratif lié à la mission, notamment la constitution de dossiers et le suivi administratif des bénéficiaires
Développer un réseau partenarial pour optimiser l'accompagnement et la mobilisation des ressources disponibles
Apporter un soutien moral et motivationnel aux personnes accompagnées, en valorisant leurs compétences et leur potentiel
Profil recherché :
Titulaire d'un BAC+2 en sciences sociales ou d'une formation de travailleur social ou vous possédez une expérience en insertion professionnelle. Vous possedez une bonne gestion administrative ainsi qu'une bonne maîtrise de Microsoft Office. Vos compétences en service client vous permettent d'établir une relation de confiance avec les bénéficiaires. Vos capacités d'analyse vous aident à comprendre rapidement les situations complexes et à proposer des solutions adaptées. Vous avez également de solides compétences rédactionnelles pour rédiger des bilans, rapports et autres documents administratifs. La connaissance du secteur social ou médico-social constitue un atout. Vous faites preuve d'écoute, de patience, d'autonomie et d'un bon sens du relationnel. La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire est essentielle pour réussir dans ce poste.
Lieu du poste : En présentiel
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
