Missions principales :En tant que Développeur PHP Back-End Sénior, vous jouerez un rôle clé dans l'évolution de notre plateforme RH. Intégré à l'équipe technique, vous interviendrez sur les différents volets : ROADMAP, BUILD, MCO, RUN.
Vos principales responsabilités seront :
Développer, maintenir et optimiser les services back-end en PHP (Symfony, Laravel ou autre framework pertinent).
Participer activement à la refonte de la stack technique.
Concevoir et implémenter des API REST robustes, performantes et sécurisées.
Réaliser des tests unitaires pour assurer la fiabilité des développements.
Contribuer à la conception et à l'amélioration de l'architecture logicielle.
Veiller à la qualité du code (clean code, design patterns, bonnes pratiques).
Participer à la rédaction de documentation technique et à la conception fonctionnelle.
Optimiser les performances et assurer la scalabilité des applications.
Collaborer avec les équipes produit, front-end et DevOps.
Participer à l'industrialisation : CI / CD, automatisation des tests, monitoring.
Être moteur sur l'amélioration continue et la veille technologique.
Compétences techniques requises :
PHP 7 / 8 : niveau avancé.
Frameworks : Symfony, Laravel ou équivalent.
API REST : conception et développement avancés.
Bases de données : MySQL, PostgreSQL, NoSQL (MongoDB, etc.).
Optimisation SQL et performance des requêtes.
Architecture microservices et communication interservices.
Outils DevOps : Docker, CI / CD (GitLab CI, Jenkins), Kubernetes (atout).
Systèmes de gestion de versions : Git, GitHub / GitLab.
Tests : unitaires, fonctionnels, automatisés.
Outils de cache : Redis, APCu
Stack ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) : notions à maîtriser.
Compétences personnelles :
Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
Autonomie, rigueur, sens des responsabilités.
Bon relationnel, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Curiosité, ouverture à l'innovation et veille technologique constante.
Capacité à évoluer dans un environnement agile et exigeant.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un projet à impact dans le domaine des ressources humaines numériques.
Une équipe technique expérimentée et dynamique.
Des projets variés et techniquement stimulants.
Une culture orientée qualité, innovation et collaboration.
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