Dans le cadre d’un renfort temporaire, nous recherchons pour notre client un Chaudronnier Soudeur (H/F) pour rejoindre l’équipe tuyauterie.
Vous interviendrez sur différents sites industriels, dans le cadre de travaux de production, de maintenance et de travaux neufs. Vous serez impliqué(e) dans la fabrication, le montage et la réparation de structures métalliques et de réseaux de tuyauterie.
Vos missions :
Lire et interpréter les plans d’ensemble et isométriques
Préparer et assembler des pièces métalliques par soudure (TIG, MIG, MAG, ARC)
Réaliser des opérations de chaudronnerie : traçage, découpe, pliage, roulage
Souder sur inox, acier ou aluminium, selon les normes en vigueur
Participer au montage sur site client, dans le respect des règles de sécurité et des procédures qualité
Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels des assemblages réalisés
Profil recherché :
Formation de type CAP/BEP/Bac Pro en chaudronnerie, soudure ou métallerie industrielle
Expérience souhaitée dans l’industrie (énergie, chimie, métallurgie, agroalimentaire...)
Licences de soudure à jour, notamment TIG inox/acier, appréciées
Le + : habilitation risque chimique niveau 1
Conditions :
Horaires de journée
Indemnités de déplacement + panier repas
Covoiturage possible au départ de Clermont-Ferrand
Si cette opportunité vous intéresse, postulez dès maintenant ! Léane vous recontactera rapidement pour échanger avec vous sur le poste.
Savoirs et savoir-faire Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons), Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage), Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux, Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage Qualités requises Autonomie, Persévérance, Prise de recul, Réactivité, Rigueur
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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