Planificateur maintenance f/h

Description du poste


Avec plus de 310 000 T de déchets traités par an, l’Usine de Limay est le principal centre de traitement du Groupe SARPI et s’inscrit comme le plus grand site de traitement d’Europe.

Classée SEVESO Seuil haut, l’Usine de Limay propose aux industriels et aux collectivités, la prise en charge globale de leurs déchets spéciaux dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement.

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ? Rejoignez-nous sur notre site de "Limay (78)" et devenez notre nouveau.velle : Planificateur Maintenance F/H.

Vous intégrerez l’équipe Maintenance de notre site de traitement de déchets dangereux basé à Limay (comptant 281 collaborateurs et 5 unités de traitement), sur lequel votre rigueur, votre sens de la sécurité et votre esprit d’équipe seront appréciés.

Rattaché.e au Superviseur Maintenance Opérationnelle, vous êtes responsable de la planification et de l’ordonnancement de tous les travaux planifiés.

Pour ce faire, vos connaissances techniques, votre rigueur en matière de sécurité et votre esprit d’équipe vous permettront de :

* Étudier et planifier les travaux de maintenance courante (préventive et curative) sur les équipements de l’usine : identifier les besoins, suivre les chantiers et leur mise en service.
* Assigner les bons de travaux curatifs et amélioratifs aux techniciens et sous-traitants.
* Veiller à planifier les travaux et l'activité de l’équipe en tenant compte des impératifs d’exploitation.
* Coordonner les travaux en lien avec le service Travaux neufs pour la disponibilité des installations, l’organisation de la zone d’intervention et la mise à disposition des outils nécessaires pour la réalisation des travaux.
* Assurer les analyses causales et retours d’expérience sur les pannes lourdes ou répétitives et proposer des améliorations techniques pour garantir la performance des équipements.
* Veiller au renseignement des d’informations, au suivi et la traçabilité de la GMAO afin de garantir la disponibilité des données nécessaires au pilotage et à l’amélioration de la performance opérationnelle et globale de maintenance
* Assurer le suivi budgétaire de votre périmètre d’activité.
* Être garant de la gestion documentaire et effectuer du benchmark / se tenir informé(e) des nouvelles technologies.
* S’assurer de la mise en stock des pièces de rechanges et créer les demandes d’achats associées aux travaux planifiés.

Qualité Hygiène Sécurité Environnement et Énergie :

En tant que planificateur, vous êtes garant(e) de la sécurité de vos collaborateurs et des installations. Vous animez la démarche sécurité du Groupe, et veillez à l’application des consignes de sécurité, des procédures et des instructions de travail en vigueur.

Vous pilotez les activités avec un souci permanent d’économies d’énergie. Vous êtes garant du maintien de l’ordre et de la propreté des zones de production, et de la conformité environnementale.

Vous êtes force de proposition pour toute amélioration relative à la sécurité, la qualité, l'environnement et l’énergie.


Qualifications


Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l’environnement ?

Si vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +3 ou plus en électromécanique et disposez d’une expérience similaire en milieu industriel d’au moins 3 ans, vous êtes le talent qu’il nous faut.



Informations supplémentaires


Travailler chez SARPI est recommandé par 88% de nos collaborateurs, et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents, nous proposons :

* de l’intéressement avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
* une rémunération sur 13 mois
* des primes (ancienneté, vacances, enfant...)
* des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
* une mutuelle du groupe VEOLIA
* un comité d’entreprise avec des promotions, offres de loisirs, activités et voyages réguliers
* une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60%
* des avantages mobilité (offres de
* locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…)
* un compte épargne temps
* une salle de sport accessible gratuitement à tous les salariés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.