Gestionnaire paie (h/f)

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie (H/F)

Vous serez rattaché(e) à la direction RH et aurez en charge les missions suivantes :
- Établir et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation et des conventions collectives (volume : 350 bulletins).
- Gérer les déclarations sociales (DSN mensuelles et évènementielles).
- Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel : entrées/sorties, absences, congés, arrêts maladie, etc.
- Traiter les charges sociales et les relations avec les organismes sociaux.
- Veiller à la veille juridique et sociale en matière de paie.
- Participer à l'amélioration des processus paie et à des projets transverses RH.

Les qualités que nous recherchons chez nos candidats :
- Autonomie
- Sens de l'organisation
- Rigueur
- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés
- Discrétion

Expérience requise :
- Expérience minimale de 2 ans sur un poste équivalent idéalement en cabinet comptable ou dans une société d'externalisation
- Maitrise des outils informatiques
- Aisance tant à l'oral qu'à l'écrit
- Un diplôme ou une formation en Ressources humaines avec spécialisation en paye serait un plus