À propos de l’entreprise
ALUMINOR, créateur et fabricant français de luminaires d’intérieur, est spécialisée depuis 70 ans dans la création, la fabrication et la commercialisation de luminaires pour le bureau ou la décoration. Nous proposons tous types de luminaires : lampes, lampadaires, appliques et suspensions, en associant design, qualité et confort d’éclairage.
Nous attachons une grande importance à la qualité de nos produits, notamment en utilisant des matériaux tels que le métal et le bois véritable, avec des traitements de surface garantissant une excellente tenue dans le temps. Nos systèmes d’éclairage sont robustes et performants, et l’assemblage soigné de nos luminaires reflète notre engagement envers la qualité.
Chez ALUMINOR, la personnalisation est possible grâce à nos ateliers en France près de Nice, permettant d’adapter nos luminaires aux besoins de nos clients tout en respectant des délais réactifs. Nous accompagnons architectes, décorateurs, professionnels de l’hôtellerie, et autres dans chaque étape de leur projet, en imaginant avec eux des luminaires qui rehaussent l’identité de leurs projets.
Engagée dans le développement durable, ALUMINOR a mis en œuvre plusieurs actions pour réduire ses impacts environnementaux et améliorer la performance énergétique de ses luminaires. La société est devenue Société à Mission en décembre 2022.
Rejoindre ALUMINOR, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, engagée dans de beaux projets et en pleine croissance.
Description des activités significatives de l’emploi
Vous organisez et réalisez l’ensemble des travaux de comptabilité générale, tout en suivant le déploiement de la stratégie Ressources Humaines.
* Comptabilité : mise à jour des journaux (ventes, achats), lettrage des comptes, suivi des factures et paiements, rapprochements bancaires, déclarations de TVA, reporting, relation avec le cabinet comptable.
* Gestion administrative : traitement du courrier, établissement des factures, déclarations fiscales.
* Ressources Humaines : gestion administrative (formations, déclarations, suivi URSSAF), préparation des bulletins de paie avec le cabinet comptable.
* Gestion financière : suivi de la trésorerie, gestion des budgets, suivi de l’affacturage, tableaux de bord.
Profil
Formation
* Bac +2 minimum, type BTS/DUT en Comptabilité ou Gestion d’entreprise.
* Expérience d’au moins 2 ans en comptabilité et gestion RH dans une PME.
Statut
* Employé(e),
* Poste de secrétaire de direction / Comptable administratif,
* Rattaché au Président Directeur Général.
Compétences et connaissances requises
* Rigueur, organisation, écoute, force de proposition, pragmatisme.
* Maîtrise d’un ERP et excellente maîtrise d’Excel indispensable.
* Capacité à mettre en place des tableaux de bord, organiser efficacement son temps, travailler seul ou en équipe, respecter la législation sociale, gérer l’administration, et utiliser des outils bureautiques.
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