Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de silo, vous aurez pour mission, dans le respect de la législation et des règlements en vigueur, d'optimiser les entrées / sorties et coordonner les opérations et les informations/instructions pour la réception et/ou le chargement navire dans les meilleures conditions de performance, de qualité et de délais, afin de concourir à la classification et à l'homogénéité, ainsi que de garantir le tonnage des marchandises en mouvement.
Missions :
Coordonner les mouvements d'entrées et de sorties avec le chef de silo
Classer et ensiler les produits au regard des caractéristiques qualités et des objectifs d'exploitation
Participer à l'optimisation de la gestion des cellules
Surveiller régulièrement le niveau des stocks en termes quantitatif et qualitatif et les enregistrer informatiquement
Surveiller, éditer et archiver de manière journalière les rapports d'évolution des températures des céréales stockées
Suivre la désinsectisation et la nébulisation directement à l'aide de la supervision et contrôler les débits
Appliquer le guide des bonnes pratiques de stockage et des normes HACCP
Appliquer les procédures internes et procédures réglementaires
Veiller aux prélèvements d'échantillons lors des étapes de contrôle qualité à réception et à l'expédition
Identifier les dysfonctionnements
Assurer le dépannage de premier niveau et le suivi des fiches d'entretien
Rendre compte de l'avancée de l'activité et des flux
Horaires :
En rotation sur 3 semaines :
semaine 1 : équipe du matin 5h45/12h45 - possibilité d'être mobilisable le samedi ;
semaine 2 : équipe d'après-midi 12h15 /19h15 - possibilité d'être mobilisable jusqu'à 22h15 ;
semaine 3 : 7h50/11h50-13h00/16h00 ;
Type d'emploi : Temps plein.
Salaire : 2 000,00 euros brut par mois. (Avantages : 13èmemois, tickets restaurant, prime)
Profil recherché :
Connaissances requises : Principes de base en qualité, hygiène et sécurité ainsi que dans le domaine de l'industrie agroalimentaire.
Qualités requises : Être méthodique, rigoureux, avoir un bon esprit d'analyse et de bonnes capacités d'adaptation.
A noter : allergènes (colza, huiles, ester, tourteaux), travail sur des installations en hauteur (vertige)
Poste à pourvoir dès que possible !
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au service des Ressources Humaines : service.rh@senalia.com
Experience: Débutant accepté
Compétences: Traçabilité des produits,Produits alimentaires,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Contrôler l'état des stocks,Définir les données de programmation,Monter et régler une installation, une machine,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Gérer les stocks,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Entreposage et stockage non frigorifique
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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