Description du poste
Au sein du département Achats Hors Production, vous accompagnerez la Responsable des Achats dans le pilotage des achats de prestations de services et de biens indirects, avec un rôle opérationnel renforcé sur les appels d’offres, la relation fournisseurs, le suivi contractuel et la sécurisation des processus achats.
Missions principales
Vous serez notamment en charge de :
* Piloter des appels d’offres sur des familles d’achats hors production : prestations intellectuelles, marketing, communication, services généraux, IT, immobilier, flotte ou autres achats indirects.
* Réaliser le sourcing fournisseurs, analyser le marché et proposer des alternatives pertinentes.
* Conduire les négociations commerciales avec les fournisseurs, en lien avec les clients internes.
* Participer au pilotage de la performance fournisseurs : suivi des indicateurs, plans d’actions, cartographie fournisseurs, rationalisation du panel.
* Sécuriser les engagements contractuels en coordination avec les services Juridique, IT, Compliance et Finance.
* Contribuer au respect des règles Groupe : procédures achats, RGPD, cybersécurité, codes de conduite, NDA, due diligence fournisseurs.
* Suivre les contrats fournisseurs dans les outils internes et assurer la mise à jour des bases de données.
* Préparer les reportings achats, analyses de dépenses, tableaux de bord et supports de présentation.
* Accompagner les clients internes dans la bonne définition de leurs besoins et dans l’application des processus achats.
* Assurer le suivi administratif des achats : demandes d’achats, commandes SAP, commandes ouvertes, clôtures et conformité documentaire.
Qualifications
De formation Bac+5, idéalement Master Achats, École de commerce ou équivalent, vous disposez d’une expérience réussie de 3 à 6 ans en achats, idéalement sur des achats hors production / achats indirects.
Vous avez déjà mené des appels d’offres, participé à des négociations fournisseurs et travaillé avec des clients internes exigeants.
Un bon niveau d’anglais professionnel est requis, à l’écrit comme à l’oral.
Compétences attendues
Bonne maîtrise des processus achats et de la négociation fournisseurs.
Appétence pour les sujets conformité, RGPD, cybersécurité et contractualisation.
Capacité d’analyse, de synthèse et de structuration.
Sens du service client interne et capacité à challenger un besoin.
Bon communicant et aimant travailler en équipe.
Esprit collaboratif, curiosité, force de proposition, innovant et capacité à évoluer dans un environnement international
Rigueur, autonomie et fiabilité dans le suivi des dossiers.
Bonne maîtrise d’Excel / PowerPoint, Copilot, Power BI ; connaissance de SAP ou d’un outil achats appréciée.
Informations supplémentaires
6 raisons pour nous rejoindre*
#1 Nos collaborateurs, nos leaders : Nous recherchons des collaborateurs qui font preuve de créativité, qui sortent des sentiers battus et qui ont l'ambition de construire la mobilité du futur.
#2 Les challenges : notre leitmotiv ! Notre ambition : créer les technologies et solutions de demain autour de la mobilité du futur.
#3 L’innovation au cœur de nos priorités, au cœur de notre ADN.
#4 Nous conjuguons travail, plaisir et esprit d’équipe. Ici, le travail et le plaisir ne sont pas incompatibles !
#5 Un potentiel de carrière et un potentiel international, facteur d’opportunité. Vous rejoignez un Groupe sans frontières où les opportunités sont multiples.
#6 We are flex, nous favorisons un environnement professionnel souple et modulable pour le bien-être de nos collaborateurs.
Continental favorise l’intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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